locuri de muncă vacant Board

titlu loc de muncă: Director de muzică Salariu/oră stare:ExemptReports to: Asst.Superintendent și/sau Principal Data revizuită:04/07/2016evaluate anual de: asistent Superintendent sau Campus PrincipalDept./ Școală: Liceu scop primar: direcționează și gestionează programul general de muzică instrumentală pentru district. Oferiți studenților posibilitatea de a participa la activități de bandă extracurriculare și de a asigura respectarea tuturor cerințelor de Stat, Liga Interscholastică Universitară (UIL) și raionale. Planificați activități pentru a obține recunoașterea districtului, regiunii și statului.Calificări: Educație/certificare: masterat de la un colegiu sau universitate acreditată preferredValid Texas certificat de predarevalid Texas permis de conducere comercial (Clasa B)cunoștințe/abilități speciale:Cunoașterea funcționării generale a muzicii instrumentale programabilitatea de a gestiona bugetul și personalulcunoașterea politicilor de stat și UIL care guvernează bandabilitatea de a implementa politici și proceduricapacitatea de a interpreta datelecomunicare puternică, relații publice și abilități interpersonaleexperiență:trei ani de predare și experiență de regie a trupei de succes preferredThree years experience successful as a head band director preferredMajor responsabilități și îndatoriri:planificarea programului1.Interpreți instrumentali direcți de liceu, inclusiv fanfară, orchestră, trupă de concerte, soliști și ansambluri.2.Stabiliți cerințele de performanță, impuneți cerințele academice și verificați eligibilitatea fiecărui student de a participa la bandă.3.Asigurați participarea trupei la evenimente extracurriculare, inclusiv concerte, jocuri de fotbal, mitinguri pep, parade și activități UIL.4.Aranjați transportul, cazarea și mesele pentru evenimente în afara orașului.5.Respectați legile federale și de stat, regula Consiliului de Stat al Educației, Regulile UIL și Politica Consiliului în zona benzii.6.Suport trupa booster club activități.7.Obțineți și utilizați constatările evaluative (inclusiv datele privind realizările elevilor) pentru a determina eficacitatea programului și pentru a vă asigura că reînnoirea programului este continuă și răspunde nevoilor studenților.8.Recomanda politici pentru a îmbunătăți programul.Buget și Inventar9.Asigurați-vă că programele sunt rentabile și că fondurile sunt gestionate cu înțelepciune.10.Compilați bugetele și estimările costurilor pe baza nevoilor documentate ale programului.11.Coordonarea activităților de strângere de fonduri și gestionarea fondurilor.12.Mențineți inventarul curent al tuturor mijloacelor fixe din cadrul Departamentului.13.Supraveghează procesul de curățare, reparare și stocare a tuturor echipamentelor de bandă.Instrucțiune14.Elaborarea și punerea în aplicare a planurilor de program de muzică instrumentală și arată dovezi scrise de pregătire, după cum este necesar.15.Pregătiți lecții care să reflecte condițiile pentru diferențele individuale ale elevilor.16.Prezentați subiectul în conformitate cu liniile directoare stabilite de Agenția pentru Educație din Texas, politicile Consiliului și reglementările administrative.17.Planificați și utilizați strategii de instruire și învățare adecvate, activități, materiale și echipamente care reflectă înțelegerea stilurilor de învățare și a nevoilor elevilor desemnați.18.Efectuați evaluări continue ale rezultatelor elevilor prin teste formale și informale.19.Creați un mediu propice învățării și adecvat dezvoltării fizice, sociale și emoționale a elevilor.Managementul Studentilor20.Aplicați și impuneți disciplina studenților în conformitate cu codul de conduită al studenților și manualul studenților.21.Însoțiți și supravegheați studenții în excursii în afara orașului.22.Luați toate măsurile de precauție necesare și rezonabile pentru a proteja studenții, echipamentele, materialele și facilitățile. Comunicare23.Stabiliți și mențineți o comunicare deschisă prin desfășurarea de conferințe cu părinții, elevii, directorii și profesorii.24.Mențineți relații profesionale cu colegii, elevii, părinții și membrii comunității.Managementul Personalului25.Asistați la recrutarea, selecția, instruirea, supravegherea și evaluarea directorilor de bandă asistenți.Responsabilități de supraveghere: monitorizați performanța Directorului(Directorului) asistent (i) al trupei.Condiții de muncă: Cerințe mentale / cerințe fizice / factori de mediu: mențineți controlul emoțional sub stres. Frecvente district și călătorii ocazionale statewide; ore prelungite și neregulate; munca în aer liber și în interior; expunerea la soare, căldură, frig și vreme rea.

Lasă un răspuns

Adresa ta de email nu va fi publicată.