Spojené Státy 1941
Přehled
Dne 25. června 1941 Prezident Franklin Roosevelt vydal Exekutivní Příkaz 8802, zakazující zaměstnavateli, odbory a vládních agentur zapojených do obrany práci z diskriminace zaměstnanců na základě rasy, náboženství a národního původu. Pořadí zřízen Výbor pro Spravedlivé Zaměstnávání Praxe (FEPC), aby „přijímat a vyšetřovat stížnosti na diskriminaci v rozporu s ustanoveními“ a „přijmout vhodná opatření k nápravě křivd, které považuje za platné.“Během své pětileté existence se FEPC snažila ukončit diskriminaci při najímání a nerovné pracovní podmínky v obranném průmyslu. FEPC vyšetřoval jednotlivé stížnosti, pořádal veřejná a soukromá slyšení, hledal spojence v jiných vládních agenturách, a spolupracoval se skupinami občanských práv, aby dosáhl souladu s výkonným nařízením. Navzdory těmto snahám měl FEPC omezený dopad. Malý rozpočet, žádné donucovací pravomoci, odpor zaměstnavatelů a odborů a konzervativní politická opozice výbor oslabily. FEPC, nicméně, legitimizoval válečný protest Afroameričanů, založil práci jako občanské právo, a položil základy pro vládní zásah k zajištění rovných pracovních příležitostí.
Časová osa
- 1921: Washingtonská odzbrojovací konference omezuje tonáž světových námořnictva.
- 1925: Evropští lídři pokusí zajistit mír v Locarnu Konference, která zaručuje hranice mezi Francií a Německem a Belgií a Německem.
- 1931: Finanční krize se rozšiřuje ve Spojených Státech a Evropě, což naviják z bankovních selhání a lezení nezaměstnanosti. V Londýně povstaly armády nezaměstnaných.
- 1936: Německo znovu obsadí Porýní, zatímco Itálie anektuje Etiopii. Obě totalitní mocnosti uznávají shodnost cílů a podepisují Pakt římsko-berlínské osy. (Japonsko se k nim připojí v roce 1940.)
- 1941: německá vojska pochodují na Balkán, dobývají Jugoslávii a Řecko. (Bulharsko a Rumunsko jsou spolu s Maďarskem spojeny s nacisty.)
- 1941: V kroku, který překvapí Stalina, Hitler posílá své jednotky do Sovětského svazu 22 červen. Stejně jako jeho hrdina Napoleon, Hitler věří, že ohromením Ruska bleskovou sérií brilantních manévrů je možné získat rychlé a relativně bezbolestné vítězství. Zdá se, že rané úspěchy mu dokazují pravdu, a je si tak jistý vítězstvím, že odmítá vybavit své vojáky zimním oblečením.
- 1941: japonské bombardování Pearl Harboru 7. prosince přivede Spojené státy do války proti ose. V kombinaci s útokem na Sovětský Svaz, který dělá Stalin nepravděpodobným spojencem Západních demokracií, události z roku 1941 bude nakonec otočit příliv války.
- 1941: Spojené Státy iniciuje Manhattan Projekt na vybudování atomové bomby a známky Lend-Lease Act, přičemž poskytuje podporu Velké Británie a později Sovětského Svazu.
- 1941: Skvělé filmy roku patří Maltézský Sokol, sullivanovy Cesty, tohle je John Doe, Jak Zelené Bylo Moje Údolí, a často citován jako jeden z největších filmů všech dob: Orsona Wellese Občan Kane.
- 1946: Winston Churchill varuje před“ železnou oponou “ šířící se napříč východní Evropou.
- 1951: je zavedena barevná televize.
- 1956: první letecké testování vodíkové bomby probíhá na atolu Bikini. Výbuch je tak silný—ekvivalent 10 milionů tun TNT—že to vlastně výsledky v infuzi protonů atomových jader vytvořit dva nové prvky, einsteinium a fermium, které mají atomová čísla 99 a 100, resp.
Událost a Její Kontext
Roosevelt vydal Exekutivní Příkaz 8802 řešit především diskriminaci Afrických Američanů tváří v obranném průmyslu. Afroameričané byli z velké části vyloučeni z milionů nových pracovních míst v průmyslu, které byly vytvořeny ve Spojených státech mobilizace pro válku od roku 1940 do roku 1941. Mnozí zaměstnavatelé s obranou smlouvy odmítl najmout černoši, často reklamní nové pracovní příležitosti, „Pomoc Chtěl, Bílé“ znaky. Většina zaměstnavatelů, kteří najali Afroameričany, je rozdělila do nízko placených, nekvalifikovaná práce. Bílí odboráři v americké federaci práce (AFL) a kongresu průmyslových organizací (CIO) často posilovali rasovou diskriminaci. Některé odbory popřel černoši přístup k zaměstnání a propagační akce o jejich vyloučení z členství, jednání diskriminační smluv a zřizováním oddělených pomocné místní obyvatelé. Rasová zaujatost také pronikla vládními agenturami odpovědnými za mobilizaci válečné pracovní síly. Agentury, které vyškolily pracovníky pro kvalifikované obranné práce, často vyloučily Afroameričany a služba zaměstnanosti Spojených států (USES) přijala pracovní příkazy od zaměstnavatelů specifické pro rasy.
Doufám, že pro Spravedlivé Pracoviště
Africké Američany organizované protesty proti diskriminaci v zaměstnání, jako součást širšího vnitrostátního rovná práva kampaň, která stal se známý jako „Double V pro Vítězství,“ vítězství nad fašismem v zahraničí a proti druhé třídy občanství doma. Skupiny, jako je Národní Asociace pro Povýšení Barevných Lidí (NAACP), Městské Ligy a Národní Negro Kongres poslal telegramy, petice, a delegace vládních úředníků, požadují konec diskriminace v obranném průmyslu. V brzy 1941. A. Philip Randolph, prezident Bratrstva Spací Vůz Nosiči (BSCP), vydal výzvu pro Američany Afričana k pochodu na Washington, d. c., požadovat rovnost v zaměstnání a v ozbrojených silách. Vedl především Pullman nosiči v BSCP, černá komunitách po celé zemi se připravuje na pochod pod záštitou Pochod na Washington Výboru (MOWC). Aktivisté zařídili dopravu, získali peníze a pochod zveřejnili. Vyloučení bílých z výboru a jeho důraz na kolektivní a přímé jednání odhalily militantní posun v černé protestní politice během války. Od června MOWC měl kapitol v mnoha městech, získal podporu představitelů v NAACP a Urban League, a zdálo připraven splnit svůj slib a vzal 100 000 Afrických Američanů do hlavního města.
zpočátku vládní úředníci buď ignorovali černé protesty, nebo odpověděli symbolickou akcí. Nicméně hrozba MOWC přesvědčila prezidenta Franklina Roosevelta, aby využil své autority k odstranění diskriminace v obranném průmyslu. Po setkání s Randolph a NAACP hlava Walter White v Bílém Domě, Roosevelt souhlasil, že vydá rozkaz zakazující diskriminaci v obranném průmyslu. Dne 25. června, Roosevelt vydal Exekutivní Příkaz 8802, který prohlásil, že „povinnosti zaměstnavatelů a organizace práce … zajistit plné a rovné účasti všech pracovníků v odvětví obrany, a to bez diskriminace z důvodu rasy, vyznání, barvy pleti nebo národnostního původu.“Aby řídil vládní agentury k zajištění rovného přístupu ke vzdělávání programy pro obranu výroba, nutné obrany smluv obsahují antidiskriminační ustanovení, a to zřízen výbor pro Spravedlivé Zaměstnávání Praxe (FEPC) přijímat a vyšetřovat stížnosti a nápravě křivd. Během prvního roku Roosevelt umístil FEPC do oddělení práce úřadu řízení výroby (OPM) a poté do válečné výrobní Rady (WPB) poté, co na začátku roku 1942 zrušil OPM. Přestože výbor odmítl plnou správní autonomii, zachoval si určitou nezávislost při výběru personálu a stanovení svých rozpočtových priorit a politik.
Afroameričané byli opatrně optimističtí ohledně řádu a vytvoření FEPC. Obránce Chicaga prohlásil ,že řád byl “ jedním z nejvýznamnějších prohlášení, která byla učiněna v zájmu černocha po více než století.“Řád uspokojil Randolpha a pochod zrušil, ale přeměnil MOWC na hnutí pochod na Washington (MOWM), aby zajistil, že FEPC energicky vykonává svůj mandát. Objednávka však obsahovala omezení, která se týkala černých vůdců. Nepokrývala segregaci v ozbrojených silách ani zaměstnanost mimo obranný průmysl. Roosevelt dokonce zarámované pořadí těsně za opatření „podporovat plnou účast v programu národní obrany,“ ne jako široká podpora rovných příležitostí v celé práci. Fepc neměl žádnou donucovací pravomoc. To by nebyl problém, předvolání, její směrnice neměla žádné sankce, a národní obrany priority a právní omezení vyrobeny vládní úředníci ochotni zrušit smlouvy, které byly v rozporu s cílem. FEPC také musel během prvního roku fungovat se skromným rozpočtem a malým personálem.
navzdory těmto omezením vyvinula FEPC v prvním roce administrativní infrastrukturu pro řešení diskriminace v obranné práci. Do poloviny července Roosevelt jmenoval šest členů představenstva FEPC. Výbor včetně dvou Afrických Američanů, BSCP viceprezident Milton Webster a Chicago radní Earl Dickerson; dvě bílé odboráři, AFL a CIO prezidenti William Green a Philip Murray; a dva bílé zaměstnavatelů, David Sarnoff z Radio Corporation of America (RCA) a Mark Ethridge, Louisville Courier-Journal editor a výboru je předseda. Později John Brophy z CIO a Frank Fenton z AFL nahradili Murraye a Greena a Boris Shishkin z AFL nakonec nahradil Fentona. Na začátku roku 1942 výbor získal dalšího člena, když Malcolm MacLean, bílý prezident Hampton Institute, nahradil Ethridge jako předseda. Ethridge odstoupil z velké části kvůli profesionálním požadavkům v Louisville. Bílý bývalý guvernér Panenských ostrovů, Lawrence Cramer, se stal výkonným tajemníkem FEPC, a černý děkan Howard Law School, Howard m. Johnson, se stal asistentem výkonného tajemníka. Počátkem roku 1942 fepc najala biracial na částečný úvazek jedenáct zaměstnanců, kteří měli zázemí v práci, občanská práva, akademická obec, právo a tisk. Oddělení práce OPM pomáhalo FEPC při vyšetřování.
Během prvního roku, FEPC zaměstnán různé taktiky rozebrat diskriminace v obranném průmyslu. FEPC propagoval existenci výkonného řádu distribucí tisíců plakátů zaměstnavatelům a vládním agenturám. Výbor se také snažil získat pomoc vládních agentur s donucovací pravomocí. Cramer přesvědčil válečné oddělení, námořní oddělení a námořní Komisi, aby spolupracovaly s FEPC. Tyto agentury pro zadávání veřejných zakázek, který ovládal většinu války smluv, dohodly-li vložit antidiskriminační klauzule do smlouvy, nabídka zaměstnání statistiky FEPC, a léčit výbor jako správní odvolání tím, že informuje FEPC stížností na diskriminaci. FEPC také přesvědčil použití informovat zaměstnavatele o nediskriminační politice vlády a informovat FEPC o diskriminačních zaměstnavatelích. Až v roce 1943 však USES vydala politiku proti diskriminačním žádostem o zaměstnání. Přes brzký příslib spolupráce, priority národní obrany a rasové předsudky ztěžovaly meziagenturní spolupráci. Mnoho úředníků odmítlo vynutit objednávku, protože se obávali, že směrnice FEPC povedou k rasovým konfliktům na pracovišti a naruší válečnou výrobu. Vládní agentury často zůstaly nepřátelské vůči rasovým změnám. Někteří úředníci, zejména na jihu, sympatizovali s diskriminačními zaměstnavateli a nadále přijímali žádosti o zaměstnání specifické pro rasu.
Fepc podnikl nezávislé kroky k ukončení diskriminace v obranné práci. V jeho první rok, výbor uspořádala řadu veřejných slyšení k propagaci své existence, zaměřit pozornost veřejnosti na diskriminaci, a vyvíjet tlak na diskriminační zaměstnavatelé a odbory. Na podzim 1941 a na jaře 1942 výbor uspořádal slyšení v Los Angeles, Chicagu, New Yorku a Birminghamu. V každém městě, výbor vyslechl důkazy o diskriminaci v zaměstnání, shromáždili jeho vyšetřovatelé a skupiny pro občanská práva. Její členové také vyslýchali zaměstnavatele a vedoucí odborů, kteří souhlasili, že budou svědčit o pracovních postupech svého odvětví. Na svém jednání v Chicagu začal výbor vydávat směrnice, které obsahovaly příkazy k“ zastavení a ukončení “ diskriminačních praktik. Někteří zaměstnavatelé a odbory reagovali na tlak veřejnosti vyvolaný slyšeními a řídili se směrnicemi. Většina je však ignorovala a tvrdila, že směrnice FEPC postrádají právní autoritu a hrozí, že vytvoří rasový chaos a naruší válečnou produkci. Ačkoli slyšení významně nezměnila pracovní postupy, vytvořili důležitou dokumentaci diskriminace Afroameričanů, Mexičtí Američané, Asijští Američané, etničtí Evropané, Židé, a katolíci.
Bitva o Kontrolu nad FEPC
Ke konci prvního roku FEPC, Roosevelt čelí rostoucí politický tlak z obou zastánců a odpůrců výboru. Členové FEPC a jejich příznivci požadovali nový výkonný příkaz k rozšíření velikosti výboru, jurisdikce, a donucovací pravomoc. Chtěli nezávislé postavení v úřadu krizového řízení Bílého domu (OEM), schopnost předvolat svědky a větší rozpočet na najímání více zaměstnanců a zřizování regionálních úřadů. Ve stejnou dobu, opozice vůči FEPC zesílila, zejména po slyšení v Birminghamu. Pohled z černé FEPC členů výslechu bílé svědků, a černé pracovníků svědčit proti bílé zaměstnavatelů a odborářů pobouřily bílých jižanů, jejichž hlasy Roosevelt vyhledávaný. Několik administrativních úředníků, včetně ředitele War Manpower Commission (WMC) Paula Mcnutta a rozpočtového ředitele Howarda D.Smitha, se také snažilo oslabit výbor. McNutt tomu věřil, protože FEPC se zabýval pracovními otázkami, měl by být pod jeho autoritou, a Smith varoval Roosevelta před rušivými účinky rozšířeného FEPC na válečnou výrobu.
dne 30. července Roosevelt odmítl návrhy na rozšíření a převedl FEPC na McNutt v WMC. Tento krok šokoval členy FEPC, kteří tvrdili, že prezident vyjádřil podporu jejich návrhům. Několik členů výboru a mnoho černých vůdců se toho obávalo, pod Mcnuttem by agentura ztratila svou nezávislost. Jejich obavy se ukázaly jako oprávněné. Pod vedením Mcnutta, který trval do května 1943, byl rozpočet FEPC snížen a očekávaná slyšení o diskriminaci v železničním průmyslu byla odložena na neurčito. McNutt omezil autonomii výboru, vyžadující jeho souhlas před tím, než uspořádal veřejná slyšení. FEPC, nicméně, úspěšně odolal Mcnuttovu pokusu kontrolovat jmenování terénních pracovníků FEPC. Dickerson si myslel, že moc jmenování byla zvláště důležitá pro členy black FEPC, protože to bylo privilegium dříve odepřené černošským vládním úředníkům. Mcnuttovy akce vyvolaly rezignaci Macleana, Ethridge, Sarnoff, Cramer, a tři právníci najatí pro případy železnice. Občanských práv, práce a liberální skupiny poslal delegací, telegramy a dopisy do Washingtonu, d. c., protestovali proti FEPC osud, zatímco Randolph je MOWM konat „Uložit FEPC“ shromáždění.
Roosevelt reagoval na protesty reorganizací a určitým způsobem posílením výboru. Dne 27. Května 1943 vydal Výkonné nařízení 9346, která zřídila nový FEPC s nezávislé postavení v OEM, plný úvazek předsedy a šesti členů, povolení uspořádat veřejné slyšení, a rozpočet ve výši $500.000, který by mohl být použit na zřízení krajských úřadů. Po dohodě s WMC v létě převzala FEPC primární odpovědnost za vyřizování stížností na diskriminaci. WMC byla povinna pomáhat při vyšetřování FEPC a měla deset dní na vyřešení stížností, které obdržela, před odesláním do FEPC. Nový FEPC měl stále slabiny. Roosevelt odmítl radu jeho generální prokurátor Francis Biddle, a popřel nové FEPC donucovací moc a výboru je předseda a výkonný tajemník pozice nadále být vyhrazena pro bílé. Bílý Dům také snažil zajistit, aby se nové FEPC vzal opatrný přístup, který uklidnil Afrických Američanů, bez provokující bílé pracovníků nebo politických konzervativců. Bílý Dům odmítl jmenovat Earl Dickerson, který si získal pověst jako „extremistické“, a prezidentský poradce McIntyre Marvin nařídil nové křeslo, Monsignore František J. Haas, aby se zabránilo “ sporným otevřeným slyšením.“Malcolm Ross, bývalý člen Národní rady pro pracovní vztahy, nahradil Haase jako předsedu v říjnu poté, co Haas rezignoval, aby se stal biskupem Grand Rapids v Michiganu. Webster, Shishkin, a Brophy byly spojeny dvě nové bílé členů, Sara Southhall Mezinárodní Kombajn a Samuel Zemurray z United Fruit Company, a tím Plummer Bernard Mladý černoch, který upravil Norfolk Časopis a Průvodce.
konec FEPC
druhý FEPC zůstal aktivní po další tři roky a ukázal se expanzivnější než první výbor. Zřídila dvanáct krajských úřadů, které během následujících tří let vyřizovaly tisíce stížností. V jeho první rok a půl, druhý FEPC docketed blízko do 6000 diskriminace, stížnosti (ty, které FEPC vyšetřovatelé rozhodli měl zásluhy) a rozhodl téměř 40 procent uspokojivě. Výbor vyslechl 12 000 případů, přičemž 40 procent bylo uspokojivě vyřešeno. Veřejná slyšení zůstala ústředním rysem výboru, který se konal patnáct od srpna 1944 do srpna 1945 a pokračoval vydávat směrnice zaměstnavatelům a společnostem. Rostoucí počet skupin občanů pomáhal druhému FEPC. V letech 1942 a 1943 organizovali aktivisté za občanská práva v řadě měst, včetně Chicaga, Clevelandu a Detroitu, Metropolitní spravedlivé Rady zaměstnanosti. Často ve spolupráci s FEPC, tyto rady řešeny stížnosti na nespravedlivé pracovní praktiky a nátlak zaměstnavatele, aby najímali a upgrade černá pracovníků. Dvě odbory CIO—United Electrical Workers a United Auto Workers—dosáhly dohody o spolupráci s FEPC. Žaloby podané černá pracovníků, za předpokladu, pákový efekt výboru, a po černé pracovníků vyhrála soud proti boilermakers‘ oddělené pomocné jednotky, které byl odepřen černoši plné členství v unii, Kalifornie loděnice společnosti a AFL boilermakers unie poslechl FEPC směrnic.
druhý výbor se svými rozšířenými pravomocemi čelil větší opozici než jeho první inkarnace. Odpůrci FEPC, především jižané, tvrdili, že výbor byl komunistický, způsobil rasový konflikt, a povede k sociální rovnosti mezi rasami. Na konci roku 1943 zahájili konzervativní Jižní demokraté ve spojenectví s některými republikány kampaň proti FEPC, která vedla ke zničení výboru do poloviny roku 1946. V prosinci Jižní kongresman John Rankin vyzval k fepc, které mají být zrušeny a odkazoval se na jeho členy jako “ banda crackpots.“
Na počátku roku 1944 konzervativní kongresu zástupce Howard W. Smith z Virginie, začal slyšení k určení, zda, v několika případech, FEPC jednal nezákonně při vydávání směrnic. Mezitím, Gruzínský senátor Richard Russell připojil úspěšný dodatek k zákonu o rozpočtových prostředcích, jehož cílem je zničit FEPC. Novela vyžadovala odstranění vládních agentur, které existovaly déle než rok bez financování Kongresu, definice, která zahrnovala FEPC. Roosevelt financoval FEPC prostřednictvím prezidentova nouzového fondu. FEPC přežil Russellův Dodatek, když Kongres schválil účet za prostředky válečných agentur, který poskytl FEPC půl milionu dolarů. Příští rok Kongres snížil rozpočet FEPC na $ 250,000. Fepc si mohla dovolit pouze tři své regionální kanceláře a provedla drastické snížení počtu zaměstnanců. Prezident Harry Truman dále oslabil FEPC, když vydal výkonný příkaz 9664, který odepřel výboru právo vydávat směrnice. Na konci června, FEPC složené prostředky, když skončil a liberální Kongresmani se nepodařilo schválit zákon aby FEPC trvalé agentury.
Klíčové Hráče
Bethune, Mary McLeod (1875-1955): Jeden z několika černá Nové Dealery, Bethune používá její úzké vazby na Eleanor a Franklin Roosevelt, aby se získat politickou podporu pro FEPC. Ve funkci předsedkyně Národní rady černošských žen podpořila pochod na Washingtonský Výbor.
Ethridge, Mark (1896-1981): Ethridge, redaktor Louisville Courier-Journal, byl FEPC první židli. Etheridgeův opatrný přístup se občas střetl s dalšími členy výboru, zejména Earlem Dickersonem, který bojoval za aktivnější FEPC.
Haas, Francis J. (1889-1953): Haas se stal prvním předsedou druhého FEPC, vytvořeného Rooseveltem v květnu 1943 prostřednictvím výkonného nařízení 9346. Haas rezignoval v říjnu 1943, aby se stal biskupem v Grand Rapids Michigan.
MacClean, Malcolm (1894-1977): MacClean nahradil Etheridge jako fepc židle na začátku roku 1942. Na začátku roku 1943 rezignoval a vstoupil do námořnictva.
Randolph, A. Filip (1889-1979): Jako prezident Bratrstva Spací Vůz Nosiči, Randolph zorganizoval Pochod na Washington Výboru v roce 1941, což lisované Roosevelt jednat proti rasové diskriminaci v zaměstnání a ozbrojených sil.
Rauh, Joseph (1911-1992): Rauh byl advokát, který vypracoval Executive Order 8802. Stal se známým občanským a pracovním aktivistou.
Roosevelt, Eleanor (1884-1962): jako první dáma se Roosevelt stal šampiónem občanských práv Afroameričanů. Ačkoli se snažila přesvědčit a. Philipa Randolpha, aby zrušil svůj navrhovaný pochod na Washington, DC, podporovala cíle výboru pochod na Washington.
Roosevelt, Franklin Delano (1882-1945): jako americký prezident (1933-1945) získal Roosevelt politickou věrnost mnoha Afroameričanů podporou občanských práv a programů New Deal. V roce 1941 vydal exekutivní příkaz 8802, kterým se zřizuje Výbor pro spravedlivou pracovní praxi.
Ross, Malcolm (1895-1965): Ross nahradil Haase jako předsedu na podzim 1943. Působil jako předseda FEPC až do zrušení výboru v roce 1946.
Viz také: americká Federace práce; Kongres průmyslových organizací; pochod na Washingtonské hnutí.
Bibliografie
Knihy
Anderson, Jervis. A. Philip Randolph: Biografický Portrét. Berkeley, CA: University of California Press, 1986.
Bates, Beth Tompkins. Pullman Porters a vzestup protestní politiky v černé Americe, 1925-1945. Chapel Hill, NC: University of North Carolina Press, 2001.
Daniel, Cletus. Chicano dělníci a Politika spravedlnosti: FEPC na jihozápadě, 1941-1945. Austin, TX: University of Texas Press, 1991.
Garfinkel, Herbert. Když Černoši Pochod: pochod na Washington hnutí v organizační politice pro FEPC. Dotisk s novou předmluvou Lewis m. Killian. New York: Atheneum, 1969.
Hill, Herbert. Černá práce a americký právní systém: závod, práce, a zákon. Madison, WI: University of Wisconsin Press, 1985.
Kersten, Andrew Edmund. Závod, práce a válka: FEPC na Středozápadě, 1941-1946. Urbana, IL: University of Illinois Press, 2000.
Kesselman, Ludvík. Sociální politika FEPC. Chapel Hill, NC: University of North Carolina Press, 1948.
Moreno, Paul D. od přímé akce k afirmativní akci: spravedlivé pracovní právo a politika v Americe, 1933-1972. Baton Rouge: Louisiana State University Press, 1997.
Pfeffer, Paula F. A. Philip Randolph, průkopník hnutí za občanská práva. Baton Rouge: Louisiana State University Press, 1990.
Reed, Merl Elwyn. Seedtime for the Modern Civil Rights Movement: The President ‚ s Committee on Fair Employment Practice, 1941-1946. Baton Rouge: Louisiana State University Press, 1991.
Ruchames, Louis. Závod, pracovní místa, a politika: příběh FEPC. New York: Columbia University Press, 1953.
Periodika
Boris, Eileen. „‚Nechtěli byste, aby jeden z nich tančil se svou ženou‘: Rasizovaná těla v práci ve druhé Světové Válce. “ Americký čtvrtletník 50, č. 1 (1998): 77-108.
Harris, William H. „Federal Intervention in Union Discrimination: Fepc and West Coast Shipyards During World War II.“ Labor History 22, no. 3 (1981): 325-347.
Henderson, Alexa B. „FEPC a Jižní Železniční Případ: Vyšetřování Diskriminační Praktiky Železnice Během druhé Světové Války.“ Journal of Negro History 61, bez. 2 (1976): 173-187.
Reed, Merl Elwyn. „FBI, MOWM, and CORE, 1941-1946.“Journal of Black Studies 21, no. 4 (1991): 465-479.
——. „FEPC a Federální agentury na jihu.“Journal of Negro History 65, no. 1 (1980): 43-56.