a szakmai fejlődés folytatásának egész életen át tartó, szisztematikus és tervezett folyamatnak kell lennie a szakmai kompetencia, a kreativitás és az innováció fenntartása és fejlesztése érdekében. Az eredménynek értéke van mind az egyén, mind a szakma számára.
minden olyan tanulási tevékenység, amely fenntartja, fejleszti vagy növeli a tudást, a technikai készségeket, a problémamegoldást vagy a szakmai teljesítményt, beilleszthető a folyamatos szakmai fejlődés eszköztárába. Az átfogó cél a kiváló minőségű professzionális szolgáltatások nyújtása.
a folyamatos szakmai fejlődés segít abban, hogy készségei és ismeretei naprakészek legyenek. A magas színvonalú CPD vállalása különösen fontos a mai gyorsan változó technológiai világban, mivel a változás üteme hamarosan elavulttá teheti a korábbi tanulást.
a legtöbb szakma követelményeket támaszt a folyamatos CPD-vel szemben engedéllyel rendelkező, bejegyzett vagy bérelt szakembereik számára, hogy bizonyítani tudják jelenlegi kompetenciájukat a választott területen. Ez vonatkozik a mérnöki, építészeti, jogi, orvosi és számviteli szakmákra, hogy csak néhányat említsünk. Számos módszer létezik a CPD-megfelelés elérésére. Mindkét témáról a későbbi bejegyzésekben fogunk beszélni.