Minden, amit tudni kell arról, hogy egy Marketing tanácsadó

ebben a cikkben…

  • mi az a Marketing tanácsadó?
  • mit csinál egy Marketing tanácsadó?
  • dolgozik, mint egy Marketing tanácsadó
  • Marketing Tanácsadó készségek
  • Hogyan válhat egy Marketing tanácsadó
  • Marketing Tanácsadó karrier növekedés és Haladás
  • Marketing Tanácsadó Job Outlook
  • Tippek a siker, mint egy Marketing tanácsadó

Marketing tanácsadók nagyon képzett szakemberek, akik azon dolgoznak, hogy segítsék a szervezeteket marketing technikáik fejlesztésében. Szakértelmüket és iparági tapasztalataikat arra használják, hogy a növekedés elősegítésével segítsék a vállalatokat teljes potenciáljuk elérésében. A marketing tanácsadó felvétele szintén kulcsfontosságú lehet a márka identitásának megteremtésében és a hűséges ügyfélkör kiépítésében. Ha keres egy módja annak, hogy a vállalat marketing tevékenység a következő szintre, egy marketing tanácsadó lehet egy értékes eszköz.

 öt üzletember egy asztalnál, nyitott laptoppal és papírokkal az asztalon

kép a Flickr-en keresztül Sandy Huang

iratkozzon fel hírlevelünkre

ha van tapasztalata a marketing területén, vagy ha fontolóra veszi a lehetséges karrierlehetőségeket a területen, akkor érdekelheti, hogy megtanulja, hogyan válhat marketing tanácsadóvá. Olvassa el, hogy felfedezzen mindent, amit tudnia kell a marketing tanácsadó munkaköri leírásáról, felvételi követelményeiről, készségeiről és tanúsításáról.

mi az a Marketing tanácsadó?

a Marketing tanácsadók olyan szakmai tanácsadók, akik szakértelmüket és marketing ismereteiket arra használják, hogy segítsenek a vállalatoknak marketingstratégiák létrehozásában és végrehajtásában. Felveszik őket, hogy ideiglenesen segítsék a vállalat vezetését a marketing üzenet meghatározásában, a marketing kampányok tervének kidolgozásában és annak eldöntésében, hogy mely csatornákat használják a célközönség eléréséhez. A kampány végrehajtása után a marketing tanácsadók felelősek a siker nyomon követéséért, a szükséges szerkesztések elvégzéséért és annak biztosításáért, hogy a kívánt hatást érje el.

a Marketing tanácsadók általában szerződéses alkalmazottak, akiket korlátozott ideig hoznak be. Óradíjat vagy átalányösszeget lehet fizetni. Szabadúszóként vagy ügynökségnél dolgozhatnak. A Marketing tanácsadók számos iparágban dolgozhatnak, és konkrét feladataik az egyes ügyfeleknél eltérőek lehetnek.

mit csinál egy Marketing tanácsadó?

a marketing tanácsadó elsődleges feladatai a következők:

  • lehetőségek keresése új ügyfelekkel való kapcsolatfelvételre vagy a jelenlegi ügyfelekkel való szerepük újbóli betöltésére
  • a vállalat meglévő marketinganyagainak és kampányainak értékelése annak meghatározása érdekében, hogy hogyan lehet javítani vagy adaptálni őket
  • az ügyfél közönségének és ügyfélkörének elemzése annak meghatározása érdekében, hogy miként lehet a legjobban megcélozni elsődleges demográfiai adataikat
  • az ügyfél segítése egy felismerhető és következetes márkaidentitás kialakításában
  • a korábbi nyilvános kapcsolatok vagy marketing hibák az ügyfél szakmai hírnevének javítása érdekében
  • az ügyfél ösztönzése elkötelezettség az ügyfél közönségének elérésével a közösségi média és más népszerű platformok segítségével
  • koordináció az ügyfél alkalmazottaival annak biztosítása érdekében, hogy minden tartalom következetes legyen, és megfeleljen a vállalat üzenet-és hangjelzéseinek jövőképének
  • az összes marketing tartalom optimalizálása a keresőmotorok számára kulcsszavak és egyéb bevált gyakorlatok segítségével
  • az ügyfél e-mail fiókjainak és webhelyeinek kezelése
  • a kampány eredményeinek nyomon követése és összefoglalása a siker számszerűsítése és az előrehaladás megjelenítése érdekében

munka, mint egy marketing tanácsadó

egy marketing tanácsadó a munkakörnyezet az adott helyzettől függően eltérő. Miután beleegyeztek az ügyféllel való együttműködésbe, általában ideiglenesen elfoglalnak egy irodát a vállalat telephelyén. Napjaikat más alkalmazottakkal, például a marketing igazgatóval, a vezérigazgatóval és az irodavezetővel találkoznak. Gyakran órákon át ülnek a számítógép előtt.

a Marketing tanácsadók számos iparágban dolgozhatnak, beleértve az egészségügyet, a kiskereskedelmet, az ingatlanokat, a gyártást, az akadémikusokat, a sportot, a szórakoztatást, az élelmiszer-szolgáltatásokat, a non-profit, a kormányt és a nemzetközi ügyeket. A Marketing tanácsadók gyakran egy adott területre szakosodnak, és olyan fejlett szakértelmet szereznek, amely lehetővé teszi számukra, hogy egy adott iparágban jobban fizető ügyfeleket folytassanak.

sok marketing tanácsadó korábban más munkakörökkel is rendelkezett, mielőtt tanácsadói karriert folytatott volna. Gyakori példák a marketing menedzser, a marketing koordinátor, a marketing szakember, a tartalomstratéga, a kommunikációs menedzser és a marketing igazgató.

Marketing tanácsadói készségek

a Marketing menedzserek mind a kemény, mind a puha készségeket használják feladataik sikeres elvégzéséhez. A marketing tanácsadók számára fontos készségek a következők:

kommunikáció

a jól fejlett kommunikációs készségek elengedhetetlenek a marketing tanácsadók számára. Minden marketing szakembernek képesnek kell lennie arra, hogy hatékonyan kommunikálja ötleteit, mind a csapatoknak, mind a közönségnek. A marketing tanácsadó számára a kommunikáció magában foglalhatja a másolat és az e-mailek írását, az egy-egy találkozók megtartását, a csoportos megbeszélések vezetését, a nyilvános beszédet és a tárgyalásokat.

együttműködés

az együttműködés magában foglalja a más szakemberek csapataival való jó együttműködést. Ez magában foglalja azt a képességet, hogy több forrásból származó ötleteket vegyen fel, és megtalálja a módját, hogy azok kiegészítsék egymást. A Marketing tanácsadók gyakran közvetítőként szolgálhatnak a vállalat vezetői, a tartalomkészítők és más alkalmazottak között. A mindenki preferenciáit magában foglaló kampányok létrehozása gyakran kihívást jelent, de a munkához szükséges.

alkalmazkodóképesség

a Marketing tanácsadók gyakran több iparágban és területen dolgoznak az ügyfelek számára. Képesnek kell lenniük arra, hogy stratégiáikat az egyes vállalatokhoz igazítsák. A Marketing tanácsadókat felkérhetik, hogy rövid időn belül változtassák meg az irányokat vagy módosítsák a projektet. Ha jól teljesít a különböző környezetekben, és jól működik egy sor személyiséggel, akkor nagyobb valószínűséggel sikerül marketing tanácsadóként.

kreativitás

a Marketing tanácsadók kreativitásukat olyan innovatív kampányok tervezésére használják, amelyek megragadják a nyilvánosság képzeletét. A kreatív marketing tanácsadók képesek a dobozon kívül gondolkodni, és egyedi ötletekkel állnak elő, amelyek segítenek ügyfeleik termékeinek kiemelkedésében. A kreativitás gyakran segít a makacs problémák hatékony megoldásának megtalálásában is.

szervezet

a Marketing tanácsadók szervezeti képességeiket arra használják, hogy hatékonyan végezzenek összetett kampányokat, miközben betartják a szigorú ütemtervet. A szervezett tanácsadók képesek feladatokat delegálni, határidőket érvényesíteni és egyszerre több feladatot kezelni. A marketing tanácsadó, aki szervezett is képes kezelni a csapat hatékonyan, segít elkerülni a késedelmek okozta félreértés vagy zavart kapcsolatos felelősség.

átlagos fizetés

a marketing tanácsadó átlagos fizetése földrajzi elhelyezkedésétől, iskolai végzettségétől és szakterületétől függően változik. Az Indeed fizetési adatbázisa szerint a marketing tanácsadó éves fizetése jelenleg évi 57 743 dollár. Az átlagos összegek helyenként jelentősen eltérnek. Az Indeed becslésében szereplő legjobban fizető állam Massachusetts, amely évente 72 222 dollárt fizet. Az Indeed legalacsonyabb fizető állama Iowa, ahol a marketing tanácsadók átlagosan évi 39 871 dollárt fizetnek.

Hogyan válhat Marketing tanácsadóvá

a marketing tanácsadói karrier folytatása számos fontos lépést követ. A marketing tanácsadóvá válás követelményei a következők:

keress alapképzést

a munkáltatók többsége elvárja, hogy a marketing tanácsadók marketing, üzleti vagy kapcsolódó területen diplomázzanak. A legtöbb akkreditált főiskola és egyetem versenyképes üzleti adminisztrációs és marketing programokat kínál. Tanfolyam ezek fok magában osztályok szervezeti kommunikáció, PR, közgazdaságtan, marketing elvek, alapvető pénzügyi, business to business marketing módszerek, a szociális média, és az írás a Média.

Marketing szakemberek, akik szeretnének szakosodni egy bizonyos iparág is keresni egy egyetemi diplomát az általuk választott területen, mint például az orvostudomány, a mérnöki vagy a tudomány, mielőtt folytat egy felsőfokú marketing.

jelentkezés belépő szintű pozíciókra vagy szakmai gyakorlatokra

a legtöbb marketing szakember karrierjét belépő szintű pozíciókban vagy gyakornokként kezdi. Attól függően, hogy a készségfejlesztés, a diplomás egy marketing vagy üzleti adminisztráció mértékben jogosult dolgozni több kapacitások, beleértve a marketing asszisztens, adminisztratív asszisztens, vagy egy belépő szintű tartalomkészítő. Az alacsony szintű pozícióban jól teljesítő alkalmazottak potenciálisan jogosultak emelésre, promóciókra és egyéb előmeneteli lehetőségekre.

a legtöbb nagy marketing részleggel rendelkező vállalat kis számú képzett pályázónak kínál szakmai gyakorlatot. A szakmai gyakorlat kiváló lehetőség mindazok számára, akik első kézből szeretnék megtapasztalni, milyen a marketingiparban dolgozni. A szakmai gyakorlatok fizethetők vagy fizetetlenek lehetnek, és általában lehetőséget kínálnak a gyakornokok számára, hogy értékes tapasztalatokat és készségeket szerezzenek, valamint a teljes munkaidőben történő felvétel lehetőségét.

készségek elsajátítása és tapasztalatszerzés

a Marketing tanácsadókat gyakran készségeik és tapasztalataik szintje alapján értékelik. Az iparág-specifikus készségek megszerzése segít a feltörekvő marketing tanácsadóknak a tanácsadói tevékenységhez szükséges szakértelem ápolásában. A marketing tanácsadók számára elengedhetetlen a különféle gyakorlati tapasztalatok összegyűjtése, mivel a jelenlegi ügyfelekkel való együttműködés során múltbeli tapasztalataikból merítenek.

keressen Szabadúszó állásokat vagy munkát egy ügynökségnél

miután megszerezte a szükséges diplomákat és megszerezte a megfelelő mennyiségű tapasztalatot, a marketing szakemberek elkezdhetik keresni az ügyfeleket. Ahhoz, hogy marketing tanácsadónak lehessen tekinteni, a legtöbb szakember vagy önállóan dolgozik szabadúszóként, vagy szerződéseket ír alá marketing ügynökségekkel. A szabadúszó marketing tanácsadóként végzett munka lehetővé teszi, hogy eldöntse az ütemtervet, állítsa be az arányt és válassza ki ügyfeleit. A szabadúszók általában megosztják az idejüket az otthoni munkavégzés és az ügyfelek irodáiban végzett munka között. A szabadúszó tanácsadóknak általában nincs előnyük vagy állandó fizetésük, de ha magasan képzettek, akkor teljes kamatlábakat állíthatnak be.

a marketing ügynökségnél végzett munka lehetővé teszi a marketing tanácsadók számára, hogy saját erőforrásaikon kívül is felhasználják az erőforrásokat. Egy ügynökség ellátásokat, rendszeres fizetést és a potenciális ügyfelek listáját nyújthatja. Ha az ügynökség jó hírű, az egyesület hitelességet kölcsönözhet a marketing tanácsadónak is.

tanúsítás folytatása

a tanúsítás megszerzése nagyban növelheti a marketing szakember munkalehetőségeit. Az egyik legnépszerűbb hitelesítő adatok az American Marketing Association szakmai tanúsított Marker megjelölés. A PCM megszerzéséhez a jelöltek olyan vizsgát tesznek, amely teszteli a marketing elvekkel kapcsolatos ismereteiket. A vizsga olyan szakemberek számára készült, akik két-négy éves gyakorlati tapasztalattal és marketing alap-vagy mesterképzéssel rendelkeznek.

a vizsga 210 kérdésből áll, amelyek olyan releváns témákat ölelnek fel, mint a marketingstratégiák végrehajtása, a jogi és etikai aggályok kezelése, a marketing döntések értékelése, a szakmai kapcsolatok és a Bizalmas Információk kezelése, valamint a marketing anyagok és eszközök használata. A PCM-eket háromévente újra kell tanúsítani, és évente 36 órás továbbképzésben kell részt venniük.

egy másik hasznos tanúsítás a professional Researcher Certification, amelyet az Insights Association biztosít. Az IA több mint egy tucat kutatással kapcsolatos tanúsítványt kínál, amelyek különböző típusú marketingelemzésekre és adatgyűjtési módszerekre összpontosítanak.

az alapítvány a Advancement of Marketing Excellence in Entrepreneurs is kínál öt szintű Certified Marketing Advisor tanúsítás marketing tanácsadók, akik a független vállalkozások és szervezetek. Az öt szint:

  • Certified Marketing Tanácsadó képzés
  • Certified Marketing Tanácsadó i
  • Certified Marketing Tanácsadó II
  • Certified Expert Marketing Tanácsadó i
  • Certified Expert Marketing Tanácsadó II

indítsa el a tanácsadói üzleti

sok tapasztalt marketing tanácsadó végül úgy dönt, hogy elkezd egy saját tanácsadói vállalkozása. A tanácsadói üzletág működtetése lehetővé teszi a marketing tanácsadók számára, hogy márkát hozzanak létre, más alkalmazottakat béreljenek fel, és fizikai helyet nyissanak meg. A vállalkozás megnyitása jelentős időt, erőfeszítést és pénzt igényel. Az indulási költségek kifizetése, a jogi dokumentumok kezelése és a helyi szabályozások kutatása mind fontos lépés a marketing tanácsadók számára, mielőtt vállalkozóvá válnának.

Általánosságban elmondható, hogy a marketing tanácsadóknak széles körű ismeretekkel és éves tapasztalattal kell rendelkezniük ahhoz, hogy saját vállalkozást működtessenek. A tanácsadó vállalkozás birtoklása az ügyfelek segítésében részt vevő összes hirdetési, ügyfélkapcsolati és számviteli tevékenység kezelését jelenti. Azok a Marketing tanácsadók, akik vállalkozást akarnak indítani, ismerniük kell a marketingipar minden aspektusát, és képesnek kell lenniük arra, hogy sikeresen kezeljék és mentorálják a csapatot. A Tanácsadó Iroda tulajdonosának lenni kihívást jelenthet, de ez a legfejlettebb karriercím is, amelyet egy marketing tanácsadó elérhet.

Marketing Tanácsadó karrier növekedés és Haladás

a Marketing tanácsadók általában alacsony szintű pozíciókban indulnak, mielőtt felfelé haladnának a vállalati ranglétrán. Sok marketing tanácsadó marketing gyakornokként, adminisztratív asszisztensként vagy belépő szintű tartalomkészítőként kezdődik. Karrierjük első néhány évében azzal töltik az idejüket, hogy megfigyelik feletteseiket, együtt dolgoznak mentoraikkal és tanulnak a saját hibáikból. Mivel fontos készségeket szereznek, és kényelmesebbé válnak a szerepükben, felkérhetik őket, hogy nagyobb felelősséget vállaljanak a megnövekedett fizetésért cserébe.

a törekvő marketing tanácsadók gyakran választanak egy adott iparágat, amelyre szakosodnak, és kérhetik, hogy elsősorban a választott területen dolgozzanak. Ha következetesen jól teljesítenek, és meghaladják az elvárásokat, lehetőséget kaphatnak arra, hogy vezető szerepet vállaljanak abban a vállalatban vagy ügynökségben, amelyben dolgoznak. Ez magában foglalhatja, hogy előléptetik a kreatív csapat vezetőjévé, tartalomigazgató, vagy marketing igazgató. Ezekben a szerepekben a feltörekvő marketing tanácsadók közvetlenül foglalkozhatnak az ügyfelekkel, és megtanulják, hogyan kell hatékonyan kezelni a csapatot.

több éves készségek és tapasztalatok megszerzése után a marketing szakemberek dönthetnek úgy, hogy tanácsadói karriert folytatnak. Ez általában magában foglalja vagy kérő, hogy egy oldalirányú karrier változás a jelenlegi munkáltató, vagy keresik a marketing tanácsadói pozíciók más vállalatokkal. A Marketing tanácsadók úgy dönthetnek, hogy kilépnek a teljes munkaidős állásukból, és szabadúszóként dolgoznak. Miután marketing tanácsadóként munkát találnak, az egyének elkezdhetnek dolgozni más előrelépési célok felé, például más alkalmazottak csapatának vezetésével vagy saját tanácsadói üzletük megnyitásával.

Marketing Tanácsadó Job Outlook

a Munkaügyi Statisztikai Hivatal becslése szerint a marketing szakemberek foglalkoztatása, beleértve mind a vezetőket, mind a tanácsadókat, 8% – kal növekszik 2018 és 2028 között. A minőségi reklám – és marketingkampányok elengedhetetlenek az átlagos vállalkozás sikeréhez, és a tapasztalt szakemberek iránti igény folyamatosan növekszik.

a digitális marketinget használó vállalatoknak nagyobb valószínűséggel van szükségük tanácsadókra, mint a nyomtatott marketinget előnyben részesítő cégekre, így a műszaki ismeretekkel rendelkező szakemberek nagyobb valószínűséggel találnak állandó munkát. A Marketing tanácsadók javíthatják munkalehetőségeiket a képesítések és a fejlett fokozatok megszerzésével.

Job outlook jelentősen eltér a földrajzi elhelyezkedés. A nagyobb vállalkozási koncentrációjú és sűrűbb populációjú nagyvárosi területek nagyobb valószínűséggel rendelkeznek állásajánlatokkal a marketing szakemberek számára. Egyes államok következetesen magasabb foglalkoztatási rátát tartanak fenn, mint mások. Az első öt állam, ahol a legmagasabb foglalkoztatási szint a marketing tanácsadók és vezetők számára:

  1. California
  2. Illinois
  3. New York
  4. Massachusetts
  5. Texas

Tippek a siker, mint egy Marketing tanácsadó

a siker, mint egy marketing tanácsadó magában foglalja, hogy egy kemény munkás és egy gyors tanuló. Íme néhány tipp, hogyan kell jól teljesíteni, mint egy marketing tanácsadó:

légy megbízható

az egyik alapvető igazságok marketing tanácsadás, hogy az ügyfelek csak felvenni szakemberek, akikben megbíznak. Amikor egy ügyfél vállalja, hogy együtt dolgozik egy tanácsadóval, akkor a tanácsadó szakértelmébe vetett hitüket helyezik el. Tanácsadóként bizonyítania kell, hogy jól tájékozott, tapasztalt és képes pozitív hatást gyakorolni a vállalatra. Ez magában foglalja, hogy őszinte és előre a képzettségi szint, a szakmai készségek, és a képességeit.

képesnek kell lennie arra is, hogy következetesen betartsa az Ön által tett ígéreteket. Az ügyfél bizalmának megszerzése időbe telik, de ha megvan, az ügyfélhűség rendkívül kifizetődő lehet.

Ismerje meg a márkát

amikor új ügyfelet vesz fel, elengedhetetlen, hogy a marketing tanácsadók kutassák a márkát és annak történetét. A tanácsadók nem adhatnak tájékozott tanácsokat vagy nem indíthatnak sikeres kampányokat, ha először nem értik meg a vállalat által ápolt márkaidentitást. Egyes marketing ötletek és módszerek jobban megfelelnek bizonyos márkáknak, mint mások.

például egy új termék luxuscikkként történő forgalmazása növelheti a vállalat nyereségét és javíthatja a nyilvánosság imázsát. Ha azonban a márka korábban azon dolgozott, hogy megfizethető áron forgalmazza magát, egy luxustermék bevezetése hűséges ügyfelek elvesztéséhez vezethet. A Marketing konzultációk megismerhetik ügyfelük márkájának hátterét azáltal, hogy internetes keresést végeznek a márka nevére, és megbeszélik a vállalat történetét a tapasztaltabb alkalmazottakkal.

igények azonosítása

a sikeres marketing tanácsadóvá válás egyik kulcsa az, hogy hasznossá tegye magát. Ha bizonyítani tudja ügyfeleinek, hogy aktívan segíti őket a problémák megoldásában, a kihívások leküzdésében és az igények kielégítésében, akkor nagyobb valószínűséggel tekintik Önt nélkülözhetetlennek. Az ügyfelek igényeinek kielégítése érdekében változatos készségkészletet kell szereznie, amely számos helyzetben használható. Azt is élesíteni a problémamegoldó képességek a tanulás megfigyelni a környezet és a területek azonosítására, hogy lehet javítani.

az igények hatékony megismerése és kezelése értékes minőség minden tanácsadónál. Ez a képesség jön a gyakorlat és az erőfeszítés, és eltarthat egy ideig, hogy megszerezzék. Ha folyamatosan auditálod és értékeled a saját készségeidet, valószínűleg találsz olyan területeket, ahol fejlődhetsz. Folyamatosan keresi a lehetőségeket, hogy növekszik a szakértelem segít ügyesen kezelni a kihívásokat, hogy jön az utat.

Ismerje meg értékét

ha szabadúszóként dolgozik, be kell állítania az óránkénti vagy napi fizetési rátát. Fontos, hogy az arány ésszerű és megfelelő legyen. Azt szeretné, hogy ügyfelei képesek legyenek megfizetni a szolgáltatásait, de olyan fizetést is kell fizetnie, amely megegyezik a készségeivel és tapasztalataival. Figyelembe kell vennie és figyelembe kell vennie az általános költségeket is, amelyek magukban foglalják a gázpénzt, a villanyszámlákat, az utazási jegyeket és az egyéb szükséges költségeket.

az arány kiszámításához kezdje el eldönteni, hogy mennyi legyen az éves fizetése. Ennek elegendőnek kell lennie ahhoz, hogy kényelmesen fedezze a megélhetési költségeket az Ön területén, és lehetővé tegye az eltartottak ellátását. Tegyük fel például, hogy évente 100 000 dollárt kell keresnie. Először ossza meg ezt a számot az egy év alatt dolgozni tervezett órák számával. A teljes munkaidős munka általában heti 40 órát jelent. $100,000 osztva 52 40 órás munkahét jön ki, hogy körülbelül $48 óránként.

tegyen fel kérdéseket

a legjobb ügyfél/tanácsadó kapcsolatok kétoldalú beszélgetésekből állnak. Ahelyett, hogy csak megrendeléseket vagy kéréseket adnának, a marketing tanácsadóknak hajlandónak kell lenniük arra is, hogy átgondolt kérdéseket tegyenek fel, és aktívan hallgassák meg a válaszokat. Az ügyfelek általában ismerik üzleti tevékenységük csínját-bínját, és általában több mint szívesen elmagyarázzák a vállalat történetét, és miért csinálják, amit csinálnak. Bár lehet, hogy az egyik a kapcsolatot a legtöbb tapasztalattal, az ügyfelek valószínűleg tudják részleteket a csapat vagy a termék, amely segít, hogy több tájékozott és gyakorlati döntéseket.

Vélemény, hozzászólás?

Az e-mail-címet nem tesszük közzé.