連邦OSHAコンプライアンス安全衛生検査官は、危険や違反を指摘するために職場で礼儀OSHA検査を提供することによって雇用者を助けることはありません。
雇用者は、OSHAコンプライアンスに特化した安全コンサルタントによって模擬OSHA検査を実施することにより、適用されるOSHA安全衛生基準の遵守レベ 雇用主は、コンサルタントが業務全体の包括的な検査、または特定の問題の範囲に限定された部分的な検査を実行することを望むかもしれません。 場合によっては、雇用者が職場で呼吸保護プログラムまたは聴覚保護プログラムを実施する必要があるかどうかを判断するために、コンサルタント
あなたはあなたが支払うものを手に入れます！ Mock-OSHA検査は、OSHAコンプライアンスの広範な背景を持つ資格のあるOSHA安全衛生専門家によって実施されるべきです。 保険会社の代表者が提供する礼儀検査は、その代表者が包括的なレベルでOSHAコンプライアンスを評価するのに十分な背景を持っていない可能性が 雇用者はまた、明らかな違反と是正措置のための勧告について雇用者に助言する検査官からの包括的な報告書を受け取ることを期待すべきである。