오 마이 작업은 매일 수행하는 사람들의 특정 역할에 대해 배울 수 있도록 도와주는 웹 시리즈입니다. 이 에피소드에서,샬롯,통신 이사,그녀의 전문적인 통찰력을 공유하고 업 슬라이드에서 그녀의 일상 작업 생활에 대해 이야기.
통신 책임자는 내부 및 외부 통신을 담당한다. 이 역할에는 브랜드 이미지를 근본적으로 다른 두 명의 잠재 고객에게 홍보하는 것이 포함됩니다.
책임:
따라서 통신 책임자는 회사의 주요 임무를 담당하며,그 중 첫 번째는 내부 통신을 감독하는 것입니다. 내부 뉴스 레터를 생산 또는 주간 브리핑을 조직하는 것은 회사 내에서 통신을 촉진하는 데 사용되는 모든 도구입니다. 그의 목표는 회사의 뉴스 및 업데이트를 직원들과 공유하는 것입니다.
통신 책임자의 또 다른 주요 책임은 회사의 이미지에 충실한 외부 메시지를 공식화하는 것입니다. 기관 또는 광고 회사를 통해 여부,공공 통신의 목적은 세계의 나머지 부분과 회사의 가치를 공유하는 것입니다. 역할과 관련된 다양한 책임은 홍보 또는 웹 커뮤니케이션과 같은 기업 커뮤니케이션에 대한 철저한 이해가 필요합니다. 커뮤니케이션 디렉터는 마케팅 팀과 협력하여 브랜드 이미지를 반영하는 관련 콘텐츠로 커뮤니케이션 계획을 개발해야 합니다. 무역 박람회에 참여하거나 파티와 같은 이벤트를 조직하는 것도 작업의 일부입니다. 마지막으로 커뮤니케이션 활동의 영향을 평가하기 위해 감독은 설문 조사,웹 사이트 트래픽 또는 소셜 네트워크에 대한 언급을 포함한 평판 및 이미지 지표를 분석하여 필요에 따라 미디어 및 톤을 조정할 수 있습니다.
“커뮤니케이션의 이사는 매일 그들과 함께 회사의 비전과 비즈니스 활동을 공유하여 모든 직원에게 에너지와 동기 부여를 줄 것이다 사람입니다.”
경력 경로:
종종 비즈니스,커뮤니케이션 또는 저널리즘에서 석사 학위를 소지 한 커뮤니케이션 디렉터는 대행사 또는 광고 회사에서 커뮤니케이션 역할에서 일하는 광범위한 전문적인 경험을 가질 수 있습니다. 초기 경력 경험은 통신 보조,언론 책임자 또는 통신 관리자로 일하는 것을 포함 할 수 있습니다. 이 직책을 신청할 때 팀을 이끌거나 경영직을 보유한 경험도 큰 이점이 될 수 있습니다.
기술:
커뮤니케이션 책임자는 창의적이어야 하며 메시지를 효과적으로 전달할 수 있도록 견고한 발표와 글쓰기 능력을 보여 주어야 한다.
이 직업은 내부/외부 초점의 이중성으로 인해 복잡해 지므로 의도 된 청중을 이해하는 데 많은 유연성과 예측 능력이 필요합니다. 커뮤니케이션의 지도자는 또한 좋은 관리 특기를 우측 방향안에 커뮤니케이션 팀 그리고 회사 커뮤니케이션 전략을 모두 가지고 갈것을 요구한다.
“커뮤니케이션안에 우측 음색을 발견하기 위하여는,나가 그때 그들에게 음성을 줄 수 있는다 하기 위하여,나는 주의깊게 관측하고기,듣고기,회사를 봐서 시작한다.”
협력 관계:
커뮤니케이션 이사는 종종 커뮤니케이션 전문가로 구성된 전체 팀을 이끌고 있기 때문에 내부 절차 또는 특정 프로젝트의 상태와 관련하여 회사의 서비스와 직원을 최신 상태로 유지합니다. 그 또는 그녀는 경영진과 긴밀하게 협력에서 오는 회사의 비전을 공유하기 위해이 방법을 사용합니다.
외부 커뮤니케이션의 경우 커뮤니케이션 디렉터는 마케팅 팀과 함께 미세 조정 된 메시지를 통해 고객에게 효율적이고 효과적으로 연락 할 것입니다.
“당신은 회사의 목소리,따라서 당신은 항상 자신을 분리 유지해야하며,항상 기억.”
급여:
미국에서는 연공 서열 수준에 따라 월$6,200 에서$11,100 사이의 금액을 기대할 수 있습니다.
경력 진행:
커뮤니케이션 이사는 대표이사 또는 쿠와 같은 다른 관리 역할로 이동하거나 수년 간의 경험을 바탕으로 견고한 연락처 목록을 통해 자신의 커뮤니케이션 대행사를 설립하는 모험을 시작할 수 있습니다.