Como se Divertir no Trabalho Enquanto Permanecer Produtivo: 4 de Ideias

Introdução

você sabe como divertir-se no trabalho, enquanto permanecer produtivo? Se é como a maioria das pessoas a quem é atribuída uma licença máxima de um mês por ano ou se é um empresário cujo trabalho não estabelece limites entre o tempo social e o tempo de trabalho, é melhor escolher um caminho de carreira que seja satisfatório. A realização é alcançável quando se encontra alegria no que se faz. Mas é realista? Você pode se divertir no que você faz para viver enquanto ainda cumprir metas? Sim, é possível.

vamos discutir maneiras de se divertir no trabalho enquanto se mantém produtivo em todos os momentos.

Faça o Que Você Ama

o Que leva você para despertar nas primeiras horas da manhã para ir trabalhar? Segue os teus sonhos. O teu objectivo é ganhar a vida com a tua paixão. Invista tempo e recursos para ver isso acontecer. Vários estudos de investigação encontraram uma forte ligação entre a insatisfação profissional, o stress e as doenças cardiovasculares. O corpo humano tende a absorver os problemas psicológicos e a manifestá-los sob a forma de doenças. No entanto, você pode evitar isso se você escolher um caminho de carreira que você gosta. Fazer o que ama aumenta a sua auto-estima, faz com que se sinta motivado a ultrapassar tempos difíceis e a envolver-se mais no seu trabalho.

isto, portanto, traduz-se em maior produtividade.

no entanto, às vezes, você tem que fazer o que você não ama a curto prazo para construir o que você prefere a longo prazo. Isto também é aceitável, em certa medida.

apenas certifique-se de estabelecer limites para si mesmo por quanto tempo você pode aturar um trabalho ruim.

criar um ambiente de trabalho propício

o seu ambiente de trabalho afecta significativamente a produtividade e a eficiência do trabalho.

isto inclui o local de trabalho físico e as relações de trabalho que tem com colegas de trabalho, superiores, fornecedores e clientes. Um local de trabalho saudável melhora a motivação dos trabalhadores, torna o trabalho stressante controlável e mantém uma perspectiva do seu local de trabalho como a sua segunda casa.

Use esta mentalidade para tornar o local de trabalho o mais propício possível. Aqui estão algumas dicas sobre como se divertir no trabalho enquanto se mantém produtivo:

se você é um empregado:

• começa no teu posto de trabalho. A tua secretária parece convidativa? Inclua um pequeno quadro com fotos dos seus entes queridos e os seus melhores momentos de trabalho. No mesmo quadro, pin lembretes e objetivos de trabalho. Imagens visuais melhoram a nossa memória.

Se você é um gerente:Tem todos os recursos necessários para executar as suas funções. Tais recursos incluem o equipamento certo, software atualizado, e um protocolo de trabalho livre de burocracia. Além disso, ter uma equipe de back-end que está pronto para resolver quaisquer problemas que são levantados por seus juniores.

além disso, manter uma política de comunicação aberta. Os trabalhadores não devem sentir-se intimidados a expressar livremente as suas opiniões e opiniões.

estabelecer metas claras, alcançáveis e recompensas subsequentes para atingir esses objetivos. Ao ter recompensas competitivas, os funcionários são motivados a colocar em mais esforço para alcançá-los. Baixa qualquer politiquice que afecte negativamente a unidade da tua equipa.

apreciar e utilizar feedback para melhorar a empresa.

manter o Instituto seguro.

manter instalações recreativas para os empregados.

tem pausas regulares

não importa o tipo de trabalho que você faz, de propósito fazer intervalos regulares de diversão. Imagine trabalhar na unidade de emergência de um hospital de referência ou trabalhar em uma tarefa monótona que leva meses para realizar.

As demandas em ambientes como esses, raramente oferecem oportunidades para se divertir no trabalho enquanto permanecer produtivo. Fazer pausas regulares vem a calhar como uma forma de re-energizar, quebrar o tédio e desestressar antes de assumir a próxima tarefa.

estas pausas não se limitam a almoçar ou a fazer uma pausa para o chá a meio da manhã. Pode ser na forma ou uma saída de fim de semana para a sua equipe para atualizar e reavaliar seus objetivos atuais.

aqui está uma lista de ideias de break regulares para como se divertir no trabalho enquanto se mantém produtivo. Se for médico das urgências, por exemplo, peça ao enfermeiro para marcar a sua visita à enfermaria das crianças. Enquanto lá, interagir e brincar com as crianças como parte do COMPROMISSO.

tenha o hábito de tirar as suas refeições da sua secretária, de preferência fora dos edifícios do Escritório. Use esta oportunidade para esticar.Se trabalha como cientista ou técnico de laboratório, faça uma pausa no estudo de dados brutos e ligue para os seus entes queridos. Use o tempo de distância para refletir sobre a informação e tentar fazer conexões com eles.Sintonize o seu podcast favorito. Aprende uma nova habilidade. Melhor ainda, faça um vídeo educacional resumindo as habilidades que você adquiriu até agora. Esse vídeo é um excelente recurso de treinamento para o pessoal de Recursos Humanos ao realizar a orientação para novos funcionários. Atingiu um obstáculo no seu objectivo actual? Faça uma caminhada com a sua equipa ou seja voluntária na casa dos seus filhos.

além de fazer pausas, adotar o Pomodoro estilo de trabalho. Usando este sistema, você lista as tarefas a serem realizadas. Então, você divide as tarefas em porções menores e gerenciáveis. Em seguida, você usa um temporizador para alternar de uma função para outra. Este estilo funciona melhor quando os trabalhos são alcançáveis de forma independente. O excesso de trabalho com muito poucas interrupções coloca-o em risco de perder o emprego. Um esgotamento de emprego acaba por conduzir a uma baixa produtividade. Substituir trabalhar duro por trabalhar inteligente. Você já fez uma análise SWOT de suas capacidades e desafios? Os resultados de tal teste podem ajudá-lo a decidir quais tarefas assumir e quais recusar. Ao conhecer os seus limites, pode gerir as expectativas ao cumprir os seus prazos. Preferias impressionar os teus clientes a não os impressionar. Então como você faz um grande trabalho consistentemente?

• trabalhar horas flexíveis. Tal horário de trabalho garante que você não perca funções essenciais da família. Você também está mais bem preparado para trabalhar com clientes em todo o mundo, independentemente de seu tempo atual.
• priorize o seu trabalho. Alocar mais tempo para tarefas críticas. Remarcar ou delegar o trabalho menos importante, como tarefas de escritório para outros empregados.
• considere a terceirização de funções não essenciais. Isso permite que você se concentre em sua paixão e evitar ficar atolado por tarefas administrativas.

o resultado final

a eficiência de escritório é facilmente alcançável quando se tem empregados felizes. Ao mudar gradualmente os seus hábitos de trabalho actuais, pode aprender a divertir-se no trabalho, mantendo-se produtivo.A menos que você esteja trabalhando em uma fábrica com procedimentos estruturais rigorosos e pouco espaço para se divertir, quase todos os outros empregos são personalizáveis, permitindo atividades divertidas que ainda entregar.