15 organizații nonprofit inspiratoare și grupuri de susținere a studenților care transformă vieți

fie că pledează pentru studenții minoritari, finanțează școli cu venituri mici sau ajută profesorii să reușească, organizațiile nonprofit sunt o forță vitală în educație.

cunoașterea acestor organizații vă poate inspira munca în clasă și vă poate oferi resurse și idei noi care fac diferența. Iată 15 organizații nonprofit care pledează pentru profesori, studenți și viitorul educației în America.

UrbEd

fiind una dintre cele mai influente organizații nonprofit din educația urbană, UrbEd a făcut pași mari spre a face școlile din Philadelphia mai puternice și mai eficiente. UrbEd unește profesorii, tinerii urbani, întreprinderile și organizațiile locale în lucrul către un viitor mai luminos pentru educația urbană.

această organizație pledează pentru studenți într-o varietate de moduri, abordând conversații dure, cum ar fi diversitatea profesorilor, condițiile de construcție și conducta de la școală la închisoare. De la angajarea și instruirea avocaților studenților până la desfășurarea de prezentări școlare și găzduirea unui concurs de implicare civică, UrbEd oferă oportunități pentru întreaga comunitate Philadelphia.

Education Trust

decalajul de realizare din America este puternic influențat de rasă, clasă și fundal — toți factorii care pot fi greu de abordat. Cu toate acestea, Education Trust are misiunea de a face față acestor provocări. În lupta sa pentru echitate, Education Trust oferă o voce școlilor subfinanțate, studenților LGBTQ de culoare și studenților cu venituri mici, pentru a numi doar câteva.

în afară de luarea de măsuri în școlile din întreaga țară, Education Trust oferă, de asemenea, o serie de resurse și instrumente gratuite pentru educatori și administratori. Instrumentul său de date privind starea finanțării, de exemplu, aruncă o lumină asupra relației dintre modelele de finanțare școlară și studenții de culoare la nivel național.

Texas aspiră

Texas aspiră este axat pe extinderea oportunitate de a Texas copii cu ajutorul liderilor locali în educație și de afaceri. Inițiativele lor politice acoperă pregătirea studenților din lumea reală, Excelența profesorilor, succesul postsecundar și districtele puternice și eficiente și responsabilitatea pentru succesul post-secundar.

fie că este vorba de a face o scufundare profundă în mitul oportunității în școlile din Texas sau de a discuta despre rata de finalizare a colegiului în rândul studenților cu venituri mici de culoare, Texas Aspires este cunoscut pentru confruntarea cu problemele din lumea reală care trebuie rezolvate. În timp ce se concentrează pe Texas, munca acestui nonprofit poate servi drept model pentru a inspira și motiva grupurile de advocacy oriunde.

Digital Promise

această organizație bazată pe tehnologie dorește să elimine decalajul de oportunități prin aducerea tehnologiei tuturor. Acesta reunește lideri din domeniul educației, cercetători și creatori de tehnologie pentru a aborda cele mai presante provocări în ceea ce privește tehnologia în școlile de astăzi.

ceea ce face promisiunea digitală unică este abordarea sa față de această problemă universală. În loc să se concentreze asupra factorilor determinanți și provocărilor cauzate de tehnologie, Aceasta ajută la abordarea inechităților prin unirea celor mai inteligente și mai inovatoare entități din lume.

uneori, aceasta înseamnă angajarea unei companii precum Verizon pentru a oferi studenților cu venituri mici telefoane mobile pe care le pot folosi pentru dezvoltarea profesională. Alteori, echipează facilitatorii tehnologici ai studenților cu o piață de dispozitive, care oferă informațiile și instrumentele de care au nevoie pentru a crea un mediu de învățare pozitiv, bazat pe tehnologie.

fetele care codifică

fetele care codează pune o nouă rotire asupra egalității de gen și a decalajului de realizare. Această organizație nonprofit se concentrează pe furnizarea de programe gratuite de informatică prin programe extracurriculare gratuite fetelor cu vârste cuprinse între 13 și 18 ani din toate mediile. Cluburile GWC sunt scalate „pentru a ajunge la mai multe fete în mai multe locuri și pentru a le oferi șansa de a crea legături pe tot parcursul vieții, astfel încât să poată persista în informatică.”

cu mai multe locuri de muncă în informatică și mai puține femei în domeniu, Girls Who Code își propune să atingă paritatea de gen în forța de muncă. Taberele de vară, scufundările și bursele sunt doar câteva modalități prin care această organizație interesantă creează schimbări.

American Youth Policy Forum

American youth Policy Form are o abordare politică pentru a ajuta elevii să reușească. Prin reformarea și crearea de politici care promovează educația și egalitatea, AYPF ajută tinerii defavorizați să acceseze oportunitățile pe care le merită.

cursanții de limbă engleză, tinerii implicați în justiție, tinerii din asistența maternală și tinerii cu dizabilități sunt doar câteva dintre grupurile pe care AYPF le ajută să le sprijine și să le protejeze. Aceste grupuri sunt susținute de AYPF într-o gamă largă de domenii, inclusiv STEM, conducerea tinerilor, pregătirea pentru facultate și carieră și învățarea socială și emoțională.

organizația a fost implicată în adoptarea unora dintre cele mai importante politici educaționale din ultimii ani, inclusiv Legea fiecare elev reușește și Legea Educației persoanelor cu dizabilități.

a învăța să dăruiești

această organizație nonprofit din Michigan are ca scop transformarea studenților de astăzi în liderii grijulii și orientați spre schimbare ai viitorului. Învățarea de a oferi este o resursă de neegalat pentru educatorii K-12 care doresc să-și împuternicească și să-și inspire elevii să facă bine în lume. Profesorii pot găsi planuri de lecție, granturi și oportunități de dezvoltare profesională pe site-ul său web.

toate activitățile și resursele învățării de a da sunt centrate în jurul celor trei principii ale dăruirii: scop, măiestrie și autonomie. Ideea din spatele acestei filozofii este că, atunci când elevii devin conștienți de nevoi mai mari decât ale lor, vor lua măsuri în mod independent pentru a le aborda într-un mod care le extinde propria învățare.

avocați pentru copiii din New York

studenții din New York cu risc de discriminare sunt susținuți de avocați pentru copiii din New York, o organizație de conducere a egalității care ajută mii de copii în fiecare an. AFC se scufundă adânc în probleme precum accesibilitatea și egalitatea, verificând activ modul în care școlile locale susțin drepturile elevilor cu risc.

familiile și profesorii elevilor cu risc se pot conecta, de asemenea, la AFC pentru a accesa servicii juridice și educație atunci când se confruntă cu orice fel de discriminare de către o școală sau district. Educatorii și administratorii pot, de asemenea, să păstreze filele pe AFC pentru a se asigura că Bifează toate casetele în ceea ce privește accesibilitatea și egalitatea la propriile școli.

orientare pentru tineri

programul de orientare pentru tineri Becoming a Man (BAM) servește peste 8.000 de tineri din Chicago și Boston cu aceste programe de consiliere și prevenire. Filozofia din spatele îndrumării tinerilor este că, atunci când elevii au acces la adulți îngrijitori și de încredere, pot depăși orice obstacol. Programele de orientare pentru tineri servesc elevii cu intervenții sociale și emoționale atât în interiorul, cât și în afara școlii.

în afară de dezvoltarea forței de muncă, programele de implicare a familiei și programul lor de marcă BAM, orientarea pentru tineri are, de asemenea, munca sa asupra femeii (WOW), care, la fel ca BAM, ajută la insuflarea femeilor tinere cu valori de bază precum determinarea conștiinței de sine, încrederea, pozitivitatea și speranța.

826 National

fiind cea mai mare rețea de scriere pentru tineri din țară, 826 National are o viziune impresionantă: de a ajuta tinerii să obțină succes personal și academic prin scriere. Această organizație vede cuvântul scris ca un instrument pentru amplificarea vocilor tinere, construirea încrederii în sine, depășirea barierelor socio-economice și explorarea identității și creativității.

826 National deservește aproape 34.000 de studenți și angajează peste 5.000 de voluntari în opt orașe din întreaga țară. Cu toate acestea, lucrarea lui 826 se extinde mult dincolo de granițele Americii de Nord. Peste 50 de organizații internaționale au fost inspirate de acest model, iar organizațiile din Europa, America de Sud și Oceania aduc puterea de a scrie studenților locali.

educația reimaginată

dacă sunteți gata să vă imaginați un nou viitor pentru copiii din școlile americane de astăzi, veți fi inspirați de activitatea Educației reimaginată. Scopul acestei organizații nonprofit este de a transforma în totalitate modul în care structurăm și abordăm școlile noastre. Cu actualul sistem de învățământ din epoca industrială mai vechi de 100 de ani, educația reimaginată consideră că este timpul pentru un nou sistem care să sprijine elevii de astăzi și oamenii de mâine.

deși mulți oameni au puncte de vedere diferite cu privire la modul în care ar trebui să funcționeze educația, majoritatea sunt de acord că sistemul actual nu funcționează atât de bine pe cât ar putea. Această credință este ceea ce unește susținătorii Educației reimaginate, care includ părinți, profesori, legislatori și lideri de afaceri. Prin trecerea la un model mai centrat pe elev, care pune accentul pe aplicațiile tehnologice practice, învățarea personalizată și pregătirea în lumea reală, educația reimaginată are misiunea de a redefini învățarea pentru totdeauna.

Fondul Global pentru Educație

fondul global pentru Educație investește bani în lideri din educație care altfel nu ar avea acces la sprijin financiar. „Investim în lideri puternici care se bazează pe culturile lor locale și sunt determinați să îmbunătățească rezultatele educaționale și să-și susțină impactul”, explică pagina de pornire a organizației.

inițiativele de finanțare anterioare au ajutat la susținerea succesului studenților în Kenya, Guatemala și India. În timp ce acest program nu se concentrează pe studenții din SUA, mulți dintre susținătorii și susținătorii săi financiari sunt americani. Acesta servește ca un exemplu de succes al modului în care antreprenorii de educație inovatoare pot face diferența oriunde.

Future Ready Schools

înarmați cu puterea datelor, Future Ready Schools se află într-o misiune de a implementa strategii de învățare eficiente și eficiente. Future Ready îi ajută pe elevi să reușească prin ridicarea ștachetei atât pentru administratori, cât și pentru educatori, oferind dezvoltare profesională bazată pe cercetare și formare a profesorilor.

cu accent pe comunitățile deservite, Future Ready Schools oferă educatorilor resursele, abilitățile și cunoștințele de care au nevoie pentru a crea planuri eficiente de învățare digitală. Obiectivul general este de a ajuta la reducerea decalajului de oportunități socioeconomice care a fost lărgit de accesul la tehnologie în școli.

Consiliul șefilor școlilor de Stat

Consiliul șefilor școlilor de stat este una dintre cele mai puternice voci care recunosc și conduc schimbarea în sistemul educațional de astăzi. Este posibil să cunoașteți această organizație ca fondator al prestigiosului premiu național al Profesorului anului, care onorează acei profesori care aduc contribuții remarcabile școlilor, studenților și comunităților lor.

CCSSO se concentrează, de asemenea, pe obiectivele de învățare de bază și poate fi o resursă accesibilă pentru profesorii din întreaga țară. Site-ul său web conține informații despre crearea de standarde academice, sprijinirea populațiilor speciale și promovarea calității evaluărilor. Educatorii vor găsi o serie de resurse pentru dezvoltarea profesională, de asemenea.

Great Schools Partnership

această organizație reunește cele mai strălucite și mai inovatoare minți din New England.

misiunea Parteneriatului marilor școli este de a îmbunătăți școlile din zonă prin colaborare, crearea de rețele și punerea în comun a resurselor. De asemenea, este responsabil pentru crearea cadrului pentru învățarea bazată pe competență, care „ajută școlile să dezvolte sisteme eficiente și eficiente bazate pe standarde care să pregătească toți elevii pentru succes în colegii, cariere și comunități ale secolului 21.”

profesorii din New Hampshire, Vermont, Maine, Rhode Island și Connecticut servesc drept modele pentru alți profesori care ar dori să creeze un sistem practic, prioritizat de competențe de învățare.