19 Articoli I tuoi nuovi assunti si aspettano di vedere nel loro kit di benvenuto

Ti chiedi cosa i tuoi nuovi dipendenti si aspettano di vedere nel loro kit di benvenuto?

Abbiamo creato un elenco di 19 elementi per aiutarti a migliorare il tuo onboarding e creare un’esperienza migliore dal primo giorno.

Ecco cosa stiamo coprendo:

• Cos’è un nuovo kit di benvenuto a noleggio e perché è importante?
• 19 elementi essenziali da includere nel tuo nuovo kit di benvenuto a noleggio
• Sei nuovi pacchetti di benvenuto per i dipendenti di aziende popolari

Iniziamo.

Saltare la Sezione che Si Desidera

Cos’è un Nuovo Noleggio Kit di Benvenuto & Perché È Importante

19 gli Elementi da Includere nel Nuovo Impiegato di Noleggio Kit

6 Nuovo Dipendente Kit di Benvenuto Esempi Da Aziende Probabilmente Sapete

Ora È di nuovo

Cosa c’è di Nuovo il Noleggio di Kit di Benvenuto & Perché È Importante?

Un nuovo kit di benvenuto a noleggio è un pacchetto di benvenuto che viene dato ai nuovi dipendenti.

Il pacchetto di solito include una raccolta di elementi che il nuovo dipendente avrà bisogno sul posto di lavoro.

Omaggi e kit di benvenuto sono di solito dato il primo giorno di lavoro per celebrare un nuovo membro del team e il loro nuovo lavoro.

Quando si tratta di scatole con regali di benvenuto, le aziende dovrebbero davvero prendersi cura della qualità dei prodotti che scelgono di includere nei loro pacchetti.

Penso che la seguente dichiarazione catturi splendidamente l’importanza di dare prodotti di alta qualità e utili come regali accoglienti.

Vedi sotto:

Fonte immagine: Inc.

Fonte immagine: WIRED

In altre parole, il malloppo aziendale che i nuovi dipendenti ricevono il loro primo giorno di lavoro deve essere una grande e appropriata rappresentazione della cultura che l’azienda desidera promuovere.

Allo stesso modo in cui una buona stretta di mano, o un urto gomito amichevole, crea una buona prima impressione tra le persone che non hanno incontrato in precedenza, un kit di benvenuto di buon gusto dà nuovi dipendenti che non hanno iniziato a lavorare con una società ancora una grande nuova sensazione di noleggio.

È molto probabile che rifletta su come un dipendente vede l’azienda in futuro e si sente di lavorare con loro.

Tutti vogliono che i loro dipendenti li rispettino e li considerino di buon gusto e persone di alta qualità.

In poche parole, i dipendenti possono giudicare un business dai loro pacchetti di benvenuto ed è per questo che questi dovrebbero essere il migliore possibile.

In termini di importanza dei kit di onboarding dei dipendenti, non c’è bisogno di dire che i nuovi dipendenti li apprezzeranno molto.

Un kit di onboarding può rendere il processo di onboarding più piacevole in quanto farà sentire il nuovo dipendente parte del team.

Che è indiscutibilmente una grande sensazione di avere il primo giorno in un nuovo lavoro, giusto?

Al giorno d’oggi, c’è un gran numero di aziende che scelgono di lavorare in remoto.

La pandemia di COVID-19 ha reso questa situazione ancora più frequente.

Fonte immagine: Google Trends

Lo screenshot qui sopra mostra che c’è una tendenza al rialzo mentre sempre più persone si interessano al lavoro a distanza negli ultimi cinque anni.

Anche se il lavoro a distanza potrebbe essere la nuova realtà, e può essere molto vantaggioso per un certo numero di imprese, soprattutto durante una pandemia, le aziende non dovrebbero dimenticare quanto sia importante il tocco personale è all’interno del posto di lavoro.

Soprattutto se il posto di lavoro non è uno spazio fisico.

Lo swag aziendale può essere un modo per dare questo tocco personale ai nuovi membri del personale e per creare legami tra colleghi che possiedono gli stessi articoli in termini di posto di lavoro.

Fonte immagine: Academyocean

In altre parole, i nuovi membri del team sono sempre felice di utilizzare i social media e posta una foto di loro onboarding pacchetti, perché questo dà loro l’opportunità di mostrare quanto è fiero del suo nuovo lavoro e condividere la buona notizia con il loro pubblico.

Anche la pubblicazione su LinkedIn è grande.

Guarda questo recente post che mostra che maschere e strumenti touchless stanno diventando parte dei kit di onboarding per mantenere il personale al sicuro.

Fonte immagine: LinkedIn

Più di un semplice post sui social media, tali messaggi funzionano come grandi pubblicità per l’azienda che ha dato il kit.

Abbiamo spiegato cos’è un kit di benvenuto e perché è importante.

Ora ti darò alcune idee per il tipo di articoli che potresti includere nei tuoi pacchetti di benvenuto.

19 Articoli da includere nel tuo nuovo kit Hire Employee

Questa sezione ti darà alcune idee su che tipo di articoli potresti considerare di includere nelle tue scatole di benvenuto.

Gli elementi in questo elenco sono un mix di prodotti che un nuovo dipendente potrebbe utilizzare al lavoro, insieme a oggetti che sono leggermente più personali e potrebbero essere utilizzati da qualcuno al di fuori del proprio posto di lavoro.

L’elenco è lungo, quindi entriamo subito in esso.

Articolo #1: Lettera di benvenuto scritta a mano

Il primo elemento che dovrebbe essere messo in ogni kit di benvenuto è una lettera di benvenuto scritta a mano.

Riflessivo lettere scritte a mano sono grandi; possono aggiungere valore personale e sentimentale al kit di benvenuto dei dipendenti.

Un dipendente che riceve una lettera di benvenuto scritta a mano ha maggiori probabilità di sentirsi unico e parte del team prima delle persone che iniziano a lavorare in aziende senza accettare tale lettera.

Articolo #2: Tazza di caffè

Un altro elemento molto popolare tra le aziende in termini di pacchetti di benvenuto è una tazza di caffè.

Ecco alcune immagini sorprendenti e decorazione per tazze da caffè tradizionali.

Anche se una tazza di caffè non è un oggetto speciale, è sicuramente utile.

I dipendenti possono anche risparmiare un po ‘ di tempo fermandosi nelle caffetterie del quartiere e preparare il proprio caffè al lavoro se – ovviamente – lo spazio di lavoro offre questa opzione.

Fascia di prezzo: $5-$10

Articolo #3: T-shirt

Il terzo elemento è il classico di un tempo, la t-shirt; un elemento che è sempre utile avere.

La chiave con le t-shirt è di renderli più pezzi di moda piuttosto che solo pezzi con un logo gigante che colpirà l’armadio o il fondo del cassetto.

Bella e Canvas sono eccellenti e utilizzano miscele multi tessuto.

Fonte immagine: Alphroder

Dando dipendenti merch t-shirt può anche lavorare a favore della società.

Dato che la t-shirt è un capo che qualcuno può effettivamente indossare e non è un capo di abbigliamento insapore, il logo su una t-shirt può promuovere il motto dell’azienda e aumentare la visibilità del marchio.

Fascia di prezzo: $8-$15

Articolo # 4: Bottiglia d’acqua

Un oggetto essenziale ed ecologico che le aziende dovrebbero assolutamente considerare di dare a tutto il loro personale e includere nei loro kit di onboarding è una bottiglia d’acqua.

Fonte immagine: PRG

Una bottiglia d’acqua consente di risparmiare tonnellate di bottiglie di plastica.

Si tratta di un elemento pratico e di buon gusto che un nuovo dipendente potrebbe fare uso di al lavoro così come durante le loro attività quotidiane.

Fascia di prezzo: $2-$7

Articolo #5: Manuale dei dipendenti

Un elemento utile che dovrebbe essere parte di ogni kit di benvenuto dei dipendenti è un manuale dei dipendenti.

In altre parole, un documento che include informazioni importanti a cui i membri del personale potrebbero dover fare riferimento, possibilmente su base giornaliera.

Le informazioni sono di solito in relazione ai termini e alle condizioni di lavoro. Creazione di un manuale dei dipendenti è una delle cose migliori che puoi fare per portare nuovi dipendenti fino a velocità più veloce.

Come la maggior parte dei moduli politici, delle risorse ecc. sono su Intranet aziende, si potrebbe anche prendere in considerazione dando i vostri nuovi assunti un diario che può essere utilizzato in riunioni.

Queste riviste potrebbero includere alcune informazioni chiave di riferimento rapido per il nuovo membro del team.

In altre parole, un ordine del giorno di formazione e to-do.

Fascia di prezzo: $20-$24

Articolo #6: Adesivi

Il prossimo articolo che ho per voi è uno giocoso: adesivi.

Questi sono utilizzati principalmente come adesivi per laptop o portfolio, abbastanza economici da poter includere una selezione in un pacchetto che probabilmente avrà qualcosa per tutti.

Fonte immagine: Morning Brew

Gli adesivi sono raramente utili ma possono essere divertenti.

Inoltre, le aziende possono rendere gli adesivi più utili scrivendo citazioni motivazionali che faranno sentire i loro dipendenti motivati e ispirati.

Fascia di prezzo: sotto $3

Articolo # 7: Light-box o Felt Letter Board (alternative targhetta)

Poiché le targhette stanno diventando una cosa del passato, suggeriamo qualcosa come una light-box o felt letter board come alternative alla targhetta tradizionale.

I dipendenti possono cambiarlo con citazioni ispiratrici in base al loro stato d’animo.

Fonte immagine: Amped& Co

Le persone amano condividere scatole luminose su Instagram.

Ecco un bel esempio di feltro.

Fonte immagine: PCNA

Consigliamo di spedirlo ai nuovi membri del team con il loro kit di benvenuto e possono portarlo da lì.

Fascia di prezzo: Light box $15-board 25 / feltro bordo $13-$18

Articolo # 8: Occhiali luce blu

Un grande regalo di benvenuto per un nuovo noleggio potrebbe essere un paio di occhiali luce blu.

Fonte immagine: Pop!promo

Un tale regalo può essere conveniente sia per i dipendenti che lavorano in un ufficio che per quelli che lavorano da casa.

Gli occhiali a luce blu riducono i danni agli occhi causati dalla luce blu prodotta da schermi e display.

Questi occhiali sono molto utili per coloro che trascorrono ore a lavorare davanti agli schermi, e per questo motivo possono essere un regalo appropriato per un nuovo dipendente.

Fascia di prezzo: $4-$8

Articolo # 9: Forniture per ufficio

Siamo quasi a metà della nostra lista dei 19 articoli che i tuoi nuovi assunti saranno felici di vedere nel loro kit di benvenuto.

Ciò che non dovrebbe mancare in nessun kit di benvenuto sono le forniture per ufficio.

Ecco un ottimo starter kit.

Fonte immagine: PCNA

Forniture per ufficio possono variare da penne e matite per evidenziatori, forbici, graffette, distributori di nastro, e così via e così via.

Come parte delle forniture per ufficio, si potrebbe anche includere un cordino dove i dipendenti possono appendere il loro nome tag o ID ufficio.

In poche parole, le forniture per ufficio sono assolutamente essenziali per qualsiasi dipendente che lavora in un ufficio.

Fascia di prezzo: $6 – $10

Articolo #10: Blocco note

Seguendo da forniture per ufficio, un altro elemento che i nuovi dipendenti sarà sicuramente amore trovare nel loro pacchetto di benvenuto è un blocco note.

Foto di STIL su Unsplash

Anche se sempre più persone preferiscono prendere appunti sui loro computer portatili in questi giorni, un buon blocco note è sempre a portata di mano sia in ufficio che a casa.

Fascia di prezzo: $5-$6

Articolo #11: Maschera facciale

Uno degli elementi più utili in questa lista, data l’attuale pandemia di COVID-19 è una maschera facciale.

Questi sono una grande opzione.

Fonte immagine: Prime Line

Fascia di prezzo: $3-$4

Articolo #12: Candela

Un’idea regalo un po ‘ più personale e speciale per i nuovi assunti è una candela.

Fonte immagine: Snugzusa

In questi giorni, un numero crescente di aziende ha iniziato a lavorare in remoto facendo così un regalo per la casa di un nuovo dipendente molto apprezzato.

Le candele possono essere personalizzate con il marchio aziendale o l’ispirazione su di esse.

Fascia di prezzo: $6-$10

Articolo #13: Tote Bag

Un altro grande ed eco-friendly articolo che dovrebbe essere incluso in un onboarding kit è un tote bag.

Le borse sono estremamente maneggevoli e leggere, di solito in cotone.

Piuttosto che una borsa per la spesa riutilizzabile in poli o tela standard, distinguiti con una borsa in pelle vegana stampata personalizzata yes sì, ho detto borsa vegana.

La cosa fantastica delle borse è che possono essere riutilizzate trilioni di volte risparmiando così tonnellate di plastica.

Più che un regalo utile, trasmettono anche un messaggio di consapevolezza del pianeta e dell’uso dei sacchetti di plastica.

Questo è un bel messaggio per qualsiasi azienda di comunicare con i propri dipendenti.

Fascia di prezzo: $8-$15

Articolo #14: Felpa con cappuccio

Un altro regalo che è simile alla t-shirt che abbiamo coperto in precedenza e può essere parte di una scatola di onboarding è una felpa con cappuccio.

Cosa c’è di meglio di una felpa con cappuccio Made In Canada unica nel suo genere?

Fonte immagine: Redwood Classics

Affinché il malloppo aziendale possa essere indossato all’esterno e quindi aumentare la visibilità del marchio, le aziende dovrebbero tenere presente che tali capi devono essere di buon gusto e di alta qualità.

A nessuno piace andare in giro indossando abiti di bassa qualità.

Fascia di prezzo: Contatto per prezzi e opzioni

Articolo #15: Kindle

Un regalo che i nuovi assunti sarebbero entusiasti di trovare nei loro kit di benvenuto è un Kindle.

Foto di Balázs Kétyi su Unsplash

Kindle non è necessariamente legato al posto di lavoro di qualcuno, ma come alternativa ai libri stampati, è sicuramente un elemento che sempre più persone stanno iniziando a comprare e utilizzare.

Dare un Kindle come regalo ai nuovi dipendenti può dare loro una prima impressione molto bella dell’alta qualità e dell’immaginazione dell’azienda.

Molte aziende fanno circolare libri che i team devono leggere.

Una grande idea sarebbe quella di precaricare il libro e anche di stampare il logo aziendale sul lettore.

Fascia di prezzo: Call for pricing

Item #16: Camera Blocker

Un altro elemento che potrebbe essere inserito in un nuovo kit di benvenuto a noleggio è un camera blocker.

Un blocco fotocamera diapositive aperte e chiuse per proteggere la privacy dell’utente e ci sono molte persone che amano usarli come si sentono che la loro privacy non sarà violata in questo modo.

I bloccanti della fotocamera di solito si adattano alla maggior parte dei laptop.

Ancora una volta, come con molti altri elementi in questo elenco, un blocco fotocamera è qualcosa che un dipendente può utilizzare sia in ufficio che a casa.

Come idea aggiuntiva suggeriamo questa pratica luce da studio Zoom per riunioni remote perfette.

Fonte immagine: iclick

Fascia di prezzo: Camera blocker $7-Light 9 / Light $7-$10

Articolo #17: Cuffie

In seguito al Kindle, un altro gadget che i dipendenti apprezzeranno è un set di buone cuffie.

Fonte immagine: Origaudio Promo

Le cuffie sono utili a tutti poiché così tante persone passano il tempo usando i loro telefoni per ascoltare musica quando si spostano per andare al lavoro, quando si esercitano o anche quando si prendono una pausa dal lavoro.

Nota dell’autore: È possibile combinare che con un mouse e/o mousepad per i vostri dipendenti.

Fascia di prezzo: $22-$28

Articolo #18: Yoga Mat

Il penultimo articolo che ho per voi è un tappetino yoga.

Fonte immagine: PCNA

Anche se non tutti fanno yoga, una stuoia di yoga di alta qualità sarà un regalo fantastico per coloro che fanno qualsiasi tipo di esercizio.

Soprattutto se c’è uno spazio designato per l’esercizio all’interno dello spazio di lavoro, un tappetino yoga sarà ancora più utile per i tuoi nuovi dipendenti.

Tale dono mostrerà anche che l’azienda si preoccupa del benessere e della forma fisica dei propri dipendenti.

Fascia di prezzo: $25-$31

Articolo #19: Chicche

Abbiamo fatto tutta la strada fino alla fine della nostra lista.

L’ultimo elemento che ho per voi è una categoria di prodotti che tutti amano: chicche.

Fonte immagine: Mapleridge

È possibile effettuare una selezione di deliziosi, snack di alta qualità e chicche, come noci, frutta secca, cracker ecc., e li metta magnificamente nel kit di benvenuto.

I tuoi nuovi dipendenti saranno molto felici di trovare una borsa premurosa piena di chicche all’interno della loro scatola di onboarding.

Fascia di prezzo: $28

6 Nuovi esempi di kit di benvenuto dei dipendenti da aziende che probabilmente conosci

In questa sezione, ti darò sei esempi di nuovi kit di benvenuto dei dipendenti che le aziende stanno utilizzando.

Dai un’occhiata e cerca di ottenere quante più idee creative possibili.

Esempio #1: Ogilvy Introduction Box, la società precedentemente nota come Ogilvy & Mather

Agenzia pubblicitaria Ogilvy, fondata da David Ogilvy nel 1948, è una delle agenzie di pubblicità, marketing e PR più importanti al mondo.

Vediamo come appare uno dei loro pacchetti di benvenuto creativi e belli per un nuovo dipendente di alcuni anni fa.

Fonte immagine: Thedieline

Il loro kit è molto elegante e gli articoli nella confezione sono sia personali che professionali.

Inoltre, questo kit è un grande esempio di un kit di benvenuto che è pensato attraverso e di alta qualità.

Passiamo ora al secondo esempio.

Esempio #2: NIKE Welcome Box

Produttore americano di scarpe da ginnastica, abbigliamento, accessori e attrezzature, Nike, è anche un ottimo esempio di un’azienda che offre un pacchetto di benvenuto convincente ai loro nuovi assunti che corrisponde alla cultura e allo stile aziendale.

Fonte immagine: Medium

Come ho già detto, gli oggetti si sposano perfettamente con la filosofia e lo stile del brand.

Questo kit è un minimo che include alcuni elementi essenziali che un nuovo dipendente di Nike può sicuramente utilizzare.

Andare avanti.

Esempio #3: MOCA Interactive Welcome Kit

Il terzo esempio che voglio mostrarti proviene dall’agenzia di marketing digitale MOCA Interactive.

Sorgente immagine: Instagram

La società swag sembra essere di alta qualità e, come puoi vedere, c’è un’ampia varietà di articoli che sono stati coperti nella lista che ti ho presentato in precedenza.

Esempio #4: BYJU L’Apprendimento App Onboarding Kit

Educational technology company BYJU conferisce loro nuovi dipendenti un bel pacchetto di benvenuto che include i seguenti:

Fonte dell’Immagine: Instagram

Come si può vedere, sono inclusi anche alcuni degli articoli che hai letto già in questo post.

Ancora una volta, la maggior parte di questi articoli può essere utilizzata sia al di fuori dell’ufficio che al lavoro.

Esempio # 5: NU Bankers New Hire Kit

Un altro esempio rappresentativo di una scatola di onboarding per nuovi assunti proviene dall’innovativa neobank Nubank.

I loro kit di benvenuto si presenta così:

Fonte immagine: Nubank

Include una vasta gamma di prodotti che saranno utili per un nuovo dipendente.

Passiamo ora all’ultimo esempio che vorrei mostrarvi.

Esempio # 6: LINE Friends Pacchetto di benvenuto

L’ultimo esempio che voglio condividere con voi è da applicazioni mobili e società di servizi Internet, LINE Corporation.

Questo è un ottimo esempio di un kit di benvenuto fantasioso ed elegante che aiuta a promuovere un’esperienza di marca unificata.

Vedi sotto.

Fonte immagine: Facebook

Come puoi vedere, questo kit di benvenuto ha anche ricevuto un design award nel 2019.

I nuovi dipendenti che ricevono un kit di benvenuto di alta qualità e dal design accattivante si sentiranno orgogliosi di essere un nuovo membro del team.

E questo è ciò che i kit di benvenuto per i noleggi dovrebbero essere, giusto?

Ora ti ho parlato di tutti e sei gli esempi di kit di benvenuto di successo che volevo mostrarti.

Concludiamo questo con alcuni pensieri finali.

Ora a voi

In questo post abbiamo parlato dell’importanza dei kit di benvenuto nel mondo di oggi in quanto creano un’esperienza di marca unificata per i nuovi assunti.

Inoltre, abbiamo esaminato quanto sia significativo dare un tocco personale in tali kit di benvenuto in quanto ciò farà sentire i nuovi dipendenti parte del team.

Ti ho parlato di un elenco di articoli che i tuoi nuovi assunti saranno entusiasti di trovare all’interno dei loro pacchetti di benvenuto sia perché utili sia di alta qualità.

Inoltre, abbiamo visto alcuni esempi di pacchetti di benvenuto da parte delle aziende.

Questi esempi possono essere utilizzati come fonte di ispirazione per altre aziende che creano pacchetti di onboarding che mostrano una selezione ben ponderata di oggetti che i nuovi dipendenti apprezzeranno molto.

Sei alla ricerca di idee welcome kit per la tua azienda?

Scrivici una riga e possiamo aiutarti a creare un’esperienza di onboarding emozionante per i tuoi nuovi dipendenti.