Mantenere l’integrità della professione
Gli avvocati sono soggetti a disciplina quando violano o tentano di violare le regole di condotta professionale, assistono consapevolmente o inducono un altro a farlo o lo fanno attraverso gli atti di un altro, come quando chiedono o istruiscono un agente a farlo per conto dell’avvocato. Il paragrafo (a), tuttavia, non vieta a un avvocato di consigliare un cliente in merito all’azione che il cliente è legalmente autorizzato a intraprendere.
Molti tipi di condotta illegale riflettono negativamente sull’idoneità alla pratica legale, come i reati che coinvolgono la frode e il reato di omissione volontaria di presentare una dichiarazione dei redditi. Tuttavia, alcuni tipi di reati non comportano tale implicazione. Tradizionalmente, la distinzione è stata fatta in termini di reati che coinvolgono “turpitudine morale.”Questo concetto può essere interpretato per includere reati riguardanti alcune questioni di moralità personale, come l’adulterio e reati comparabili, che non hanno alcuna connessione specifica per l’idoneità alla pratica della legge. Anche se un avvocato è personalmente responsabile per l’intero diritto penale, un avvocato dovrebbe essere professionalmente responsabile solo per i reati che indicano la mancanza di quelle caratteristiche rilevanti per la pratica di legge. Reati che coinvolgono la violenza, disonestà, violazione della fiducia, o grave interferenza con l’amministrazione della giustizia sono in quella categoria. Un modello di reati ripetuti, anche quelli di minore importanza se considerati separatamente, può indicare indifferenza agli obblighi legali.
La discriminazione e le molestie da parte degli avvocati in violazione del paragrafo (g) minano la fiducia nella professione legale e nell’ordinamento giuridico. Tale discriminazione include comportamenti verbali o fisici dannosi che manifestano pregiudizi o pregiudizi nei confronti degli altri. Le molestie includono molestie sessuali e comportamenti verbali o fisici dispregiativi o umilianti. Le molestie sessuali includono avances sessuali indesiderate, richieste di favori sessuali e altre condotte verbali o fisiche sgradite di natura sessuale. Il diritto sostanziale degli statuti antidiscriminazione e anti-molestie e la giurisprudenza possono guidare l’applicazione del paragrafo (g).
La condotta relativa alla pratica del diritto include la rappresentanza dei clienti; l’interazione con testimoni, colleghi, personale giudiziario, avvocati e altri mentre sono impegnati nella pratica del diritto; la gestione o la gestione di uno studio legale o di uno studio legale; e la partecipazione a associazioni di avvocati, attività commerciali o sociali in relazione alla pratica del diritto. Gli avvocati possono impegnarsi in comportamenti intrapresi per promuovere la diversità e l’inclusione senza violare questa regola, ad esempio, implementando iniziative volte a reclutare, assumere, trattenere e far avanzare diversi dipendenti o sponsorizzando diverse organizzazioni di studenti di legge.
La constatazione di un giudice del processo che le sfide perentorie sono state esercitate su base discriminatoria non da sola stabilisce una violazione del paragrafo (g). Un avvocato non viola il paragrafo (g) limitando la portata o l’oggetto della pratica dell’avvocato o limitando la pratica dell’avvocato ai membri delle popolazioni meno abbienti in conformità con queste regole e altre leggi. Un avvocato può addebitare e riscuotere tasse e spese ragionevoli per una rappresentanza. Articolo 1.5, lettera a). Gli avvocati dovrebbero anche essere consapevoli dei loro obblighi professionali ai sensi della regola 6.1 di fornire servizi legali a coloro che non sono in grado di pagare, e il loro obbligo ai sensi della regola 6.2 di non evitare le nomine da un tribunale tranne che per giusta causa. Cfr. la regola 6.2, lettere a), b) e c). La rappresentazione di un avvocato di un cliente non costituisce un’approvazione da parte dell’avvocato delle opinioni o delle attività del cliente. Cfr. la regola 1.2, lettera b).
Un avvocato può rifiutarsi di rispettare un obbligo imposto dalla legge in base a una buona fede che non esista un obbligo valido. Le disposizioni della regola 1.2 (d) riguardanti una sfida in buona fede alla validità, portata, significato o applicazione della legge si applicano alle sfide di regolamentazione legale della pratica del diritto.
Gli avvocati che ricoprono cariche pubbliche assumono responsabilità giuridiche che vanno al di là di quelle degli altri cittadini. L’abuso di ufficio pubblico di un avvocato può suggerire l’incapacità di svolgere il ruolo professionale degli avvocati. Lo stesso vale per l’abuso di posizioni di fiducia privata come fiduciario, esecutore, amministratore, tutore, agente e ufficiale, direttore o manager di una società o altra organizzazione.