a Harvard Corporation és az Igazgatóság felügyelők jóváhagyott ajánlások, amelyek korlátozzák a tagok száma a felügyelőbizottság, akik jelölték petíciók, hanem az Alumni Egyesület jelölő bizottság, hat 30 férőhelyek egy adott időpontban.
a politikai változás — jelentette be William F. Lee ’72, a Harvard Corporation vezető munkatársa és R. Martin Ch Ons, a felügyelőbizottság elnöke-a felügyelőbizottság választási munkacsoportjának különbizottsága által készített jelentés számos ajánlásának egyike volt.
a jóváhagyott ajánlások-amelyek a fosszilis tüzelőanyagok értékesítését támogató sikeres petíciós kampány után érkeznek, a múlt hónapban három tagot választottak a Felügyelőbizottságba-hangsúlyozzák annak szükségességét, hogy a felügyelőbizottságnak tartalmaznia kell egy “erős túlsúlyt azoknak a tagoknak, akiket egy megfelelően kinevezett jelölő bizottság jelölt a felügyelők szavazására.”
a felügyelőbizottság 30 tagból áll, akiket öt tagból választanak meg hatéves időtartamra. A változás eredményeként a következő öt pala során legfeljebb három tagot lehet megválasztani, akiket petíció jelöl. A másik 24 tagnak csatlakoznia kell az igazgatósághoz, miután a Harvard Alumni Association jelölő Bizottsága jelölte őket.
“ez a megközelítés megerősíti a Jelölő Bizottság alapvető szerepét – maga is a Harvard Alumni Association önkéntes vezetése által kinevezett, elkötelezett öregdiákok sokszínű csoportja, akik három jelenlegi vagy közelmúltbeli felügyelőt tartalmaznak” – írta Lee és CH. “Ez segíteni fogja annak biztosítását, hogy a Jelölő Bizottság által azonosított ígéretes jelöltek hajlandóak lesznek indulni a választásokon.”
“ésszerű korlátozással megőrzi a Harvard régóta fennálló gyakorlatát, amely lehetővé teszi az egyének számára, hogy petícióval jogosultak legyenek a felügyelők szavazására – ezt a lehetőséget egyesek szerint megszüntethetik” – tették hozzá.
a felügyelőbizottság választási Munkacsoportja 2015-ben alakult, Legutóbb 2019-ben segített bevezetni az online szavazási lehetőséget. A legutóbbi ajánlások mögött álló öregdiákok és felügyelők különbizottságát Margaret H. Marshall, a massachusettsi Legfelsőbb Bíróság volt elnöke vezette.
a Harvard Corporation és a felügyelőbizottság szintén jóváhagyta a kampány “tendenciáinak és gyakorlatainak” szoros nyomon követését a jövőbeli választásokon annak meghatározása érdekében, hogy meg kell-e változtatni a kampánytevékenységek szerkezetét.
a kampányok nyomon követésére irányuló erőfeszítés abból az aggodalomból fakad, hogy “az éves felügyelői választások nem pártos, platformvezérelt kampányok jellegét öltik politikai hivatalra, beleértve az adománygyűjtést és a kiadásokat, a közösségi média széles körű használatát és az elkötelezett kampányszervezeteket”-írta Lee és CH.
az irányító testületek számos ajánlást is elfogadtak a friss diplomások elkötelezettségének növelése érdekében, a Harvard Forward petíciós kampány másik központi tétele ebben az évben futott.
ezek az intézkedések is szerepel a levélben, többek között ösztönzi a Harvard Alumni Association, hogy “fokozza erőfeszítéseit, hogy jelöljön ki kiemelkedő friss diplomások,” forgalomba legalább egy friss diplomás a látogató bizottságok különböző iskolákban, és felkéri legalább egy friss diplomás szolgálni az igazgatótanácsok vegyes bizottság alumni ügyek és fejlesztés.
a különbizottság jelentése mind a Harvard Forward, mind a közelmúltbeli petíciós kampányokra hivatkozott, megjegyezve, hogy “nincs ok azt feltételezni, hogy a Harvard felügyelői választásainak legutóbbi fejleményei átmeneti jellegűek lesznek, nem pedig a jövő kilátásainak áttekintése.”
2016-ban a “Free Harvard, Fair Harvard” néven ismert jelöltek egy csoportja felszólította az egyetemet, hogy szüntesse meg a tandíjat és a pozitív diszkriminációt. Bár a slate tagjai kvalifikálták magukat az adott évi szavazásra, egyik sem nyert helyet az igazgatóságban.
“aggaszt minket az a kilátás, hogy a jelenlegi rendszer megváltoztatása nélkül az igazgatótanácsot hamarosan inkább az érdekképviseleti csoportok által támogatott kérdésvezérelt caucusok tagjai népesítik be, és kevésbé olyan személyek, akik egy olyan tanácskozó folyamatból származnak, amelyben a jelölő bizottság arra összpontosít, hogy képesek-e teljesíteni az igazgatósági szolgálat széles körű feladatait” – olvasható a jelentésben. “Ezeket az aggályokat elég jelentősnek tartjuk ahhoz, hogy indokolttá tegyük a jelenlegi módszerek megváltoztatását.”
Philip W. Lovejoy, a HAA ügyvezető igazgatója, kedden e-mailben tájékoztatta az öregdiákokat a változásról.